Аналитическая роспись статей. . Муниципальная Информационно-Библиотечная Система г. Новокузнецка

Главная

Сайт МБУ "МИБС"

Инструкция по поиску в WEB-ИРБИС

Видеоуроки по поиску в WEB-ИРБИС

Базы данных

Статьи- результаты поиска

Вид поиска

Электронный каталог

Периодика МИБС

Периодика Новокузнецка

Статьи

Краеведческие статьи

Списанные книги

Область поиска

в найденном

Найдено в других БД:

Электронный каталог (17)

Краеведческие статьи (2)

Поисковый запрос: (<.>K=стимулирования<.>)

Общее количество найденных документов : 305
Показаны документы с 1 по 10

1-10 11-20 21-30 31-40 41-50 51-60

Колодин, Д. М.
Прогрессивный мытарь : социальные приоритеты активизации налогового стимулирования / Колодин Д. М. // Российское предпринимательство. - 2008. - № 6, вып. 1. - С. 39-42. - (Налоговая политика) ) . - Библиогр.: с. 42 (4 назв. )
. - ISSN 1994-6937

УДК

^A336.0/.5

ББК 65.261
Рубрики: Экономика
Финансовая система--Россия
Кл.слова (ненормированные):
инструменты налогового стимулирования -- налоги -- налоговое стимулирование -- налогообложение -- социальные функции налогов
Аннотация: Рассмотрены инструменты налогового стимулирования, социальные функции налогов, сущность налогообложения.

Доп.точки доступа:
vy
Прямая ссылка
Найти похожие

Соловьева, Л. В.
Боевые стимулы : стимулирование персонала как фактор стратегического развития промышленных предприятий / Соловьева Л. В. // Российское предпринимательство. - 2008. - № 8, вып. 2. - С. 89-93. - (Управление персоналом) ) . - Библиогр.: с. 93 (2 назв. )
. - ISSN 1994-6937

УДК

^A338.45:621

ББК 65.305.4
Рубрики: Экономика
Экономика машиностроительной промышленности--Россия
Кл.слова (ненормированные):
внутрифирменное стимулирование -- заработная плата -- зарплата -- материальные стимулы -- мотивация персонала -- нематериальные ценности -- оплата труда -- промышленные предприятия -- система стимулирования работников -- стимулирование персонала -- стратегический менеджмент -- стратегическое развитие -- тарифные коэффициенты
Аннотация: Механизм внутрифирменного стимулирования стратегического развития рассмотрен на примере автосборочных предприятий - ОАО "ОСВАР" и ООО "МобилГазСервис". Сделан вывод о том, что только зарплата как единственное условие не является мотивирующей для персонала, большое значение имеют нематериальные ценности.

Доп.точки доступа:
vy; ОАО "ОСВАР"ОАО ОСВАР; "ОСВАР", ОАО; ООО "МобилГазСервис"; "МобилГазСервис", ООО; ООО МобилГазСервис
Прямая ссылка
Найти похожие

Рисин, И. Е. (д. э. н.; профессор).
Инвестирование средств в персонал, как фактор повышения эффективности деятельности предприятия / И. Е. Рисин, И. В. Борзаков ; ред. С. Пиманова // Управление персоналом. - 2009. - № 15 (217). - С. 23-24 : фот. - (Бизнес-практикум: исследования и научно-практические статьи) )

УДК

^A658.310.9

ББК 65.291.6
Рубрики: Экономика
Персонал. Кадры организации--Россия, 21 в.
Кл.слова (ненормированные):
деятельность предприятий -- инвестирования -- инвестиции -- инновации -- обучение персонала -- повышение эффективности -- предприятия -- средства -- стимулирования -- эффективность
Аннотация: Об основных способах инвестирования в персонал.

Доп.точки доступа:
Борзаков, И. В. (аспирант); Пиманова, С.
Прямая ссылка
Найти похожие

Жулина, Е. Г.
Роль социальных факторов в формировании и развитии качества трудовой жизни / Жулина Е. Г. ; ред. С. Пиманова // Управление персоналом. - 2009. - № 15 (217). - С. 31-32, 65 : табл. - (Бизнес-практикум: исследования и научно-практические статьи) ) . - Библиогр.: с. 65 (8 назв. )

УДК

^A658.310.9

ББК 65.291.6
Рубрики: Экономика
Персонал. Кадры организации--Великобритания, 21 в.
Кл.слова (ненормированные):
качество трудовой жизни -- методы стимулирования -- мотивации труда -- организации -- пособия -- работники -- системы дополнительных льгот -- социальные пакеты -- социальные факторы -- соцпакеты -- трудовая жизнь
Аннотация: Социальный пакет является одной из визитных карточек организаций и составляющих системы мотивации труда.

Доп.точки доступа:
Пиманова, С.; "Анкор", консалтинговая компанияОАО НИПИ "Гипропромсельстрой"; ОАО НИПИ Гипропромсельстрой; НИПИ Гипропромсельстрой, ОАО
Прямая ссылка
Найти похожие

Бобкова, Т. В.
Премии сотрудникам - выгода компании : особенности стимулирования сотрудников в условиях кризиса / Бобкова Т. В. // Российское предпринимательство. - 2009. - № 7, вып. 2. - С. 90-96. - (Управление персоналом) ) . - Библиогр.: с. 96 (2 назв. )
. - ISSN 1994-6937

УДК

^A331

^A658.310.9

ББК 65.24 + 65.291.6
Рубрики: Экономика
Экономика труда--Россия
Персонал. Кадры организации
Кл.слова (ненормированные):
вознаграждение -- ключевые показатели эффективности -- методы стимулирования -- мотивация персонала -- относительные соглашения -- относительный успех -- персонал -- премии -- расчет премий -- системы стимулирования -- соглашения об относительном улучшении -- соглашения с заданными результатами -- стимулирование сотрудников -- управление персоналом -- экономические кризисы -- эффективность вознаграждения
Аннотация: Рассмотрены подходы к использованию соглашений об относительном улучшении на предприятии как нетрадиционного метода стимулирования сотрудников: вознаграждение на основе относительного успеха операционных команд и вознаграждение по оценке эффективности на различных уровнях. Показано отличие относительных соглашений от соглашений с заданными результатами. Приведен пример расчета премии.

Доп.точки доступа:
vy
Прямая ссылка
Найти похожие

Челомин, Александр Владимирович.
Материальная поддержка строительного предприятия при реконструкции : интенсификация технического перевооружения и реконструкции промышленных предприятий по выпуску строительного кирпича на основе развития системы материального стимулирования персонала / Челомин Александр Владимирович // Российское предпринимательство. - 2011. - № 1, вып. 2. - С. 127-131. - (Строительная промышленность) ) . - Библиогр.: с. 131 (3 назв. )
. - ISSN 1994-6937

УДК

^A338.45:691

ББК 65.305.6
Рубрики: Экономика
Экономика промышленности строительных материалов--Нижегородская область
Кл.слова (ненормированные):
виды материального стимулирования -- государственная поддержка -- государственные льготы -- материальная поддержка -- материальное стимулирование персонала -- нефинансовая государственная поддержка -- персонал -- промышленные предприятия -- реконструкция строительных предприятий -- строительные предприятия -- строительный кирпич -- техническое перевооружение
Аннотация: Предложены виды материального стимулирования персонала. Раскрыты меры государственной поддержки на примере промышленных предприятий Нижегородской области, выпускающих строительный кирпич с условием проведения реконструкции или технического перевооружения.

Доп.точки доступа:
vy
Прямая ссылка
Найти похожие

Еленева, Юлия Яковлевна.
Модели стимулирования труда для работников высокотехнологичных производств / Еленева Юлия Яковлевна, Можаровская Алевтина Александровна // Российское предпринимательство. - 2011. - № 5, вып. 2. - С. 111-116. - (Кадровый менеджмент) ) . - Библиогр.: с. 116 (6 назв. )
. - ISSN 1994-6937

УДК

^A658.310.9

ББК 65.291.6
Рубрики: Экономика
Персонал. Кадры организации
Кл.слова (ненормированные):
анкетирование -- высокотехнологичные производства -- инструменты стимулирования персонала -- исследования -- модели стимулирования -- мотивация персонала -- специалисты -- стимулирование труда -- тестирование
Аннотация: Рассмотрены проблемы мотивации и стимулирования труда работников высокотехнологичных производств. Проведено исследование сборочного цеха предприятия авиакосмической отрасли методом тестирования и анкетирования, выявлены факты, влияющие на инструменты стимулирования работников, и на этом основании созданы соответствующие модели мотивации.

Доп.точки доступа:
Можаровская, Алевтина Александровна; vy
Прямая ссылка
Найти похожие

Белоногова, Екатерина Васильевна.
Материальное стимулирование труда с позиций работодателя и работника : показатели оценки материального стимулирования труда работников с позиций заинтересованных пользователей / Белоногова Екатерина Васильевна, Суслова Юлия Юрьевна // Российское предпринимательство. - 2011. - № 8, вып. 1. - С. 119-124. - (Кадровый менеджмент) ) . - Библиогр.: с. 124 (4 назв. )
. - ISSN 1994-6937

УДК

^A339.1/.5

ББК 65.42
Рубрики: Экономика
Экономика торговли
Кл.слова (ненормированные):
заработная плата -- затратный подход -- затраты на рабочую силу -- материальное стимулирование труда -- оценка материального стимулирования -- оценка эффективности -- показатели оценки -- работники -- работодатели -- ресурсный подход -- торговля -- экономическая эффективность
Аннотация: Рассмотрены проблемы систематизации и структурирования показателей оценки эффективности материального стимулирования труда работников предприятий торговли с позиций заинтересованных пользователей.

Доп.точки доступа:
Суслова, Юлия Юрьевна (доктор экономических наук); vy
Прямая ссылка
Найти похожие

УДК

^A339.1/.5

10.

Комментарии к проекту Федерального закона «О внесении изменений в некоторые законодательные акты Российской Федерации в части стимулирования правообладателей к осуществлению постановки на государственный кадастровый учет недвижимости и государственной регистрации прав на недвижимость» / коммент.: А. Борисов, А. Иванов, Е. Кравцова, В. Коликов // Жилищное право. - 2012. - № 12. - С. 78-88. - (Комментарии экспертов) )
. - Электронная версия КонсультантПлюс

УДК

^A347.4/.5

ББК 67.404.2
Рубрики: Право
Обязательственное право
Кл.слова (ненормированные):
государственный кадастровый учет -- жилищное законодательство -- кадастровый учет недвижимости -- комментарии экспертов -- права на недвижимость -- проекты законов -- регистрации прав на недвижимость
Аннотация: Данная статья представляет собой комментарии юристов к проекту Федерального закона «О внесении изменений в некоторые законодательные акты Российской Федерации в части стимулирования правообладателей к осуществлению постановки на государственный кадастровый учет недвижимости и государственной регистрации прав на недвижимость».

Доп.точки доступа:
Борисов, А. \.\; Кравцова, Е. \.\; Иванов, А. \.\; Коликов, В. \.\
Прямая ссылка
Найти похожие

1-10 11-20 21-30 31-40 41-50 51-60

© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)