Главная Сайт МБУ "МИБС" Инструкция по поиску в WEB-ИРБИС Видеоуроки по поиску в WEB-ИРБИС
Авторизация
Фамилия
№ читательского билета
 

Базы данных


Статьи- результаты поиска

Вид поиска
Электронный каталог
Периодика МИБС
Периодика Новокузнецка
Статьи
Краеведческие статьи
Списанные книги
Область поиска
в найденном
 Найдено в других БД:Электронный каталог (2)Краеведческие статьи (1)
Поисковый запрос: (<.>K=ассессмент<.>)
Общее количество найденных документов : 12
Показаны документы с 1 по 10
 1-10    11-12 
1.


    Бакшт, Константин.
    Ультиматум продавца / Константин Бакшт ; [беседовала] Вера Краснова // Эксперт. - 2012. - № 40. - С. 48-50. - (Русский бизнес. Специальный доклад) )
. - ISSN 1812-1896
УДК
^A339.138
ББК 65.291.3
Рубрики: Экономика
   Маркетинг
Кл.слова (ненормированные):
интервью -- кадровый ассессмент -- конкурсный отбор продавцов -- менеджеры по продажам -- мотивация менеджеров по продажам -- отделы продаж компаний -- система найма продавцов -- эффективная система продаж
Аннотация: Интервью с гендиректором холдинга "Капитал-Консалтинг" о причинах низкого профессионального уровня менеджеров по продажам в российских компаниях и о том, какой должна быть система набора кадров и мотивации.


Доп.точки доступа:
Краснова, Вера \.\
Прямая ссылка
Найти похожие
2.


    Горбунова, Любовь.
    Не упустить звезду / Любовь Горбунова ; [беседовала] Анастасия Матвеева // Эксперт. - 2012. - № 50. - С. 38-42. - (Русский бизнес. Управление персоналом) )
. - ISSN 1812-1896
УДК
^A658.310.9
ББК 65.291.6
Рубрики: Экономика
   Персонал. Кадры организации
Кл.слова (ненормированные):
ассессмент -- интервью -- комплексность оценки -- консалтинг-центры -- лидерство -- оценка кадров -- потенциал менеджера -- состав ассессмента -- управленческие кадры
Аннотация: Интервью с партнером консалтинг-центра "Шаг" о технологии ассессмента (комплексной оценки потенциала управленческих кадров) и практике его использования в работе с компаниями.


Доп.точки доступа:
Матвеева, Анастасия \.\; "Шаг", консалтинг-центр
Прямая ссылка
Найти похожие
3.


    Мелия, М. (проф., ген.директор).
    "ММ-Класс": консультирование - это диалог : [Интервью с М.Мелия, А.Копьевым, А.Усковым, Е.Бучневой, Т.Селезневой, Т.Друсиновой, Е.Гарсиа, Т.Готлиб, Е.Миско, А.Цатурян] / М.Мелия, А.Копьев, А.Усков, Е.Бучнева и др. // Управление персоналом. - 2003. - № 2. - С. 7-12 : фото. - (Обучение персонала: коучинг, тренинги) )
. - ISSN ХХХХ-ХХХХ
ББК 65.240-21
Рубрики: Экономика
   Право, 21 в. нач.
Кл.слова (ненормированные):
ММ-Класс (компания) -- ассессмент -- индивидуальный ассессмент -- консалтинг -- консультационные компании -- консультирование -- коуч-консультанты -- коучинг -- психологический ассессмент -- тренинги -- философия компании
Аннотация: О принципах и методах работы консультационной компании "ММ-Класс", ее сотрудниках, клиентах.


Доп.точки доступа:
Копьев, А. (зам. ген. директора); Усков, А. (директор программы индивид. психологич. ассессмента); Бучнева, Е. (директор программы корпоратив. психологич. тренинга); Селезнева, Т. (директор программы ассессмента организации); Друсинова, Т. (директор программы индивид. консультирования и психотерапии); Гарсиа, Е. (директор программы формирования имиджа компании); Готлиб, Т. (директор программы психологич. диагностики); Миско, Е. (директор программы психологич. исследований); Цатурян, А. (директор программы профессионал. обучения)
Прямая ссылка
Найти похожие
4.


    Монамс-Дикко, А.
    Высокие технологии в рекрутменте / А. Монамс-Дикко // Управление персоналом. - 2005. - № 1/2. - С. 37-38. - (IT-технологии) )
. - ISSN XXXX-XXXX
УДК
^A65.01
ББК 65.050.2
Рубрики: Экономика
   Право, 21 в. нач.
Кл.слова (ненормированные):
ассессмент -- дистанционные программы -- информационные технологии -- организация программ набора -- офисная сеть -- подбор персонала -- программное обеспечение -- рекрутмент -- сетевые технологии
Аннотация: О компьютерных технологиях используемых в кадровых службах.

Прямая ссылка
Найти похожие
5.


    Емеленко, Е.
    Программы работы с молодыми специалистами: Что? Где? Когда? / Е. Емеленко, Л. Балабан // Управление персоналом. - 2004. - № 13. - С. 34-37. - (Молодой специалист) )
. - ISSN XXXX-XXXX
УДК
^A331.108
ББК 65.240-21
Рубрики: Экономика
   Управление персоналом, 21 в. нач.
Кл.слова (ненормированные):
анкетирование кандидатов -- исследования -- категории требований -- коммуникативные навыки -- личностные качества -- методы управления -- молодые специалисты -- мыслительные качества -- организаторские способности -- повышенный интерес -- подбор персонала -- проведение ассессмент-центра -- программы набора -- программы стажировок -- профессиональное развитие -- стабильные категории
Аннотация: О работе менеджера по персоналу.


Доп.точки доступа:
Балабан, Л.
Прямая ссылка
Найти похожие
6.


    Волошина, И. В.
    Ассессмент руководителей - плюсы и минусы / И. В. Волошина // Управление персоналом. - 2004. - № 13. - С. 68-70. - (Подбор и оценка персонала) )
. - ISSN XXXX-XXXX
УДК
^A65.01
ББК 65.050.2
Рубрики: Экономика
   Организация управления, 21 в. нач.
Кл.слова (ненормированные):
ассессмент-центры -- виды менеджеров -- консалтинг -- методы -- направления в менеджменте -- проекты персонального консалтинга -- психологический консалтинг -- психологическое бизнес-консультирование
Аннотация: О психологическом бизнес-консультировании.

Прямая ссылка
Найти похожие
7.


    Кружкова, О.
    Выход из Королевства Кривых Зеркал : индивидуальный ассессмент, или Обратная связь для "одинокого" топ-менеджера / О. Кружкова // Управление компанией. - 2004. - № 2. - С. 43-47. - (Маркетинг) )
. - ISSN XXXX-XXXX
УДК
^A339.138
ББК 65.290-2
Рубрики: Экономика
   Маркетинг
Кл.слова (ненормированные):
ассессмент -- бизнес -- компания -- менеджеры -- предприятия -- руководитель
Аннотация: В последнее время стали востребованы технологии, призванные помочь руководителю раскрыть и понять свои сильные и слабые стороны. Об одной из таких технологий-индивидуальном ассессменте-пойдет речь в этом материале.

Прямая ссылка
Найти похожие
8.


    Базаров, Тахир (директор "Центра кадровых технологий XXI века").
    На что годятся ваши менеджеры? / Тахир Базаров // Кадровик. - 2005. - № 12. - С. 50-53. - (Оценка персонала) )
. - Табл. . - ISSN ХХХХ-ХХХХ
УДК
^A331.108
ББК 65.240-21
Рубрики: Экономика
   Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
ассессмент группы -- ассессмент работника -- менеджеры -- методы оценки -- оценка персонала -- руководители
Аннотация: Рассмотрена одна из методик оценки персонала - ассессмент.

Прямая ссылка
Найти похожие
9.


    Стацевич, Е.
    Тренинг для каждой компании индивидуален / Е. Станцевич, К. Гуленков // Управление персоналом. - 2006. - № 3. - С. 8-18. - (Бизнес-коммуникации) )
. - Илл.: 5 фотографий . - ISSN хххх-хххх
УДК
^A331.108
ББК 65.240-21
Рубрики: Экономика
   Управление персоналом, 21 в. нач.
Кл.слова (ненормированные):
hr-менеджеры -- ассессмент -- бизнес-игры -- внутренние тренеры -- команды -- коучинг -- лояльность персонала -- обучающие компании -- обучающие программы -- российские фирмы -- тренинги -- тренинговые компании -- управление персоналом -- эффективность тренинга
Аннотация: Интервью с Екатериной Евгеньевной Стацевич, генеральным директором Кадрово-консалтинговой компании "Топ-кадр", и Гуленковым Кириллом Львовичем, ведущим тренером-консультантом, о программах развития бизнес-коммуникаций.


Доп.точки доступа:
Гуленков, К.; Мерфи, Т. А.; Байченко, А.; Закаблуцкая, Е.; Сорокина, И.; Смоляков, А.; Стукалова, О.; "Топ-кадр", кадрово-консалтинговая компания; "Тренинг-2005", выставка; "Демиург", компания; "Русагро", ГК; Major; Институт экономики и бизнеса; "Бета-пресс", кадровый холдинг
Прямая ссылка
Найти похожие
10.


    Ксенофонтова, Е.
    Ассессмент-центр: что это? / Е. Ксенофонтова // Управление компанией. - 2007. - № 12. - С. 26-30. - (Управление персоналом) )
УДК
^A338.24
ББК 65.050
Рубрики: Экономика
   Управление экономикой
Кл.слова (ненормированные):
ассессмент -- мотивации -- оценка -- система управления -- сотрудники -- управление -- финансисты -- центры
Аннотация: Термин "ассессмент" прочно вошел в обиход - его используют и финансисты, и юристы, и медики, и разработчики технических систем. В самом широком смысле понятие "ассессмент" является синонимом слова "оценка". В более узком смысле означает тестирование или оценку, результаты которых представлены в количественных показателях, а также оценку, осуществляемую в процессе некоего заседания.

Прямая ссылка
Найти похожие
 1-10    11-12 
 
Стандартный
Расширенный
Профессиональный
По словарю
© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)