Аналитическая роспись статей. . Муниципальная Информационно-Библиотечная Система г. Новокузнецка

Капустина, Ю. А.
Напои, накорми, спать уложи... : управление затратами на персонал при разработке компенсационного пакета / Капустина Ю. А., Корнова Г. Р., Шишмакова С. В. // Российское предпринимательство. - 2006. - № 11. - С. 105-107. - (Управление персоналом) ) . - Библиогр.: с. 107 (4 назв. )
. - ISSN ХХХХ-ХХХХ

УДК

^A658

ББК 65.29
Рубрики: Экономика
Экономика предприятия
Кл.слова (ненормированные):
бизнес-ланч -- дополнительные льготы -- затраты на персонал -- затраты на питание -- компенсационная политика -- компенсационный пакет -- корпоративная компенсационная политика -- льготы -- налогообложение затрат -- неденежное вознаграждение -- оплаченные услуги -- организации -- организация питания -- персонал -- питание персонала -- управление затратами -- финансовые затраты -- формы организации питания -- шведский стол
Аннотация: Рассмотрен механизм управления затратами на персонал при разработке системы льгот как составной части компенсационного пакета, в частности, при организации питания работников по формам бизнес-ланч и шведский стол, в социальном и экономическом аспектах.

Доп.точки доступа:
Корнова, Г. Р. (канд. экон. наук); Шишмакова, С. В.
Прямая ссылка
Найти похожие

Бабынина, Лилия (канд. эконом. наук).
Компенсационная политика : от неопределенности к системе / Лилия Бабынина // Кадровик. - 2008. - № 6 : Ил., 5 табл. ; Кадровый менеджмент. - 2008. - № 6. - С. 7-13. - (Методика и практика) )
. - (Кадровый менеджмент.- 2008.- N 6.- С. 7-13). - Есть электронная версия (КонсультантПлюс)

УДК

^A658.310.9

ББК 65.291.6
Рубрики: Экономика
Персонал. Кадры организации
Кл.слова (ненормированные):
анализ текущих выплат персоналу -- вознаграждения -- выплаты -- выплаты персоналу -- диагностика трудовой мотивации -- заработная плата -- компенсации -- компенсационная политика -- компенсационная система -- компенсационные выплаты -- компенсационные стратегии -- мотивация -- оплата труда -- организации -- персонал -- текущие выплаты персоналу -- трудовая мотивация
Аннотация: Рассматривается алгоритм построения системы компенсаций и вознаграждения.

Доп.точки доступа:
ЗАО "Метеор"; Метеор, ЗАО
Прямая ссылка
Найти похожие

Щукин, В.
"Пульсирующий" фонд оплаты труда, или почему будущее - не за твердыми окладами, а за компенсационными схемами / В. Щукин // Человек и труд. - 2004. - № 6. - С. 69-74. - (Оплата, мотивы и стимулы труда) ) . - почему будущее - не за твердыми окладами, а за компенсационными схемами. - Концепция компенсационной политики. - Концепция "пульсирующего" фонда оплаты труда. - Модель оплаты труда "Оклад + Фиксированная премия"Принципиальная схема компенсационной политики. - Особенности разработки "принципиальной схемы" компенсационной политики. - Принципиальные отличия предлагаемой концепции. - О компонентах компенсационной политики. - Эффекты оптимизационного моделирования системы оплаты труда. - Рейтинговая система оплаты труда персонала. - Сценарное моделирование системы оплаты и промышленные предприятия
. - ISSN ХХХХ-ХХХХ

УДК

^A331

ББК 65.24
Рубрики: Экономика
Право, 21 в. нач.
Кл.слова (ненормированные):
внешние вознаграждения -- внутренние вознаграждения -- компенсационная политика -- компоненты -- модель оплаты труда -- оплата труда -- особенности разработки -- принципиальная схема -- принципиальные отличия -- промышленные предприятия -- пульсирующий фонд -- рейтинговая система -- сценарное моделирование
Аннотация: Основные положения и комментарии опыта разработки, проектирования, моделирования и внедрения систем оплаты труда, основанных на идеях, вытекающих из концепций компенсационной политики и "пульсирующего" фонда оплаты труда.

Прямая ссылка
Найти похожие

Калмыков, В. В. (кандидат исторических наук, доцент, декан).
Социальная политика в условиях конверсии. Мировой опыт / Калмыков В. В.; Московский государственный университет сервиса // Международное публичное и частное право. - 2005. - № 2. - С. 9-12. - (Международные организации) ) . - Библиогр.: с. 12 (24 назв. ). - Мировой опыт
. - Есть электронная версия (КонсультантПлюс) . - ISSN 1812-3910

УДК

^A323(4/9)

^A355

ББК 68 + 66.3(4/8)
Рубрики: Военное дело
   Экономика--Российская Федерация--РФ--Соединенные Штаты Америки; Америка; США; Германия; Франция; Великобритания; Англия; Британия
   Политика. Политология
   Экономика
   Экономика
   Право
Кл.слова (ненормированные):
военное производство -- военные предприятия -- военные расходы -- компенсационная политика -- конверсируемые предприятия -- конверсия -- конверсия военного производства -- конверсия производства -- оборонные предприятия -- программы -- программы обучения -- профсоюзы -- работники оборонных отраслей -- социальная защита -- социальная политика
Аннотация: Социальная политика государств при проведении конверсии производства на примере США, Франции, Германии, Великобритании. Участие профсоюзов в защите прав рабочих и служащих конверсионных предприятий.

Доп.точки доступа:
Московский государственный университет сервиса
Прямая ссылка
Найти похожие

© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)