Главная Сайт МБУ "МИБС" Инструкция по поиску в WEB-ИРБИС Видеоуроки по поиску в WEB-ИРБИС
Авторизация
Фамилия
№ читательского билета
 

Базы данных


Статьи- результаты поиска

Вид поиска

Область поиска
 Найдено в других БД:Электронный каталог (1)
Поисковый запрос: (<.>K=компетенция персонала<.>)
Общее количество найденных документов : 4
Показаны документы с 1 по 4
1.


    Сотникова, С. И. (д-р экон. наук, проф.).
    Конкурентоспособность рынка труда: генезис социально-экономического содержания / С. И. Сотникова // Маркетинг в России и за рубежом. - 2006. - № 2. - С. 95-107. - (Конкурентоспособность) ) . - Библиогр.: с. 106-107 (19 назв. )
. - табл. . - ISSN 1028-5849
УДК
ББК 65.24
Рубрики: Экономика
   Управление персоналом

   Управление персоналом

Кл.слова (ненормированные):
карьера -- компетенция персонала -- конкурентоспособность -- конкурентоспособность персонала -- конкурентоспособность работника -- персонал предприятия -- рынок труда -- трудовые ресурсы
Аннотация: Конкурентоспособность трудовых ресурсов на рынке труда. Подробно рассмотрена конкурентоспособность персонала, как путь к успеху в деятельности предприятия.

Прямая ссылка
Найти похожие

2.


    Гилева, Т. А. (доц. каф. экономики и предпринимательства).
    Технология разработки программы стратегического развития персонала / Т. А. Гилева // Менеджмент в России и за рубежом. - 2008. - № 5. - С. 108-116 : табл., схемы. - (Управление персоналом) ) . - Библиогр.: с. 116 (5 назв. )
. - ISSN 1028-5857
УДК
ББК 65.291.6
Рубрики: Экономика
   Персонал. Кадры организации

Кл.слова (ненормированные):
компетенция персонала -- методы обучения -- обучение персонала -- персонал -- повышение квалификации -- потребности персонала -- профессионализм -- развитие компетенций -- уровень компетенции персонала
Аннотация: В статье предложена технология разработки программы профессионального развития персонала, основанная на построении профиля компетенции сотрудников, выявлении потребностей в обучении и обосновании выбора методов развития приоритетных компетенций по критериям результативности, стоимости и продолжительности обучения.

Прямая ссылка
Найти похожие

3.


    Минина, Т. Б. (кандидат экономических наук; доцент).
    Love-маркетинг - новая парадигма внутриорганизационного маркетинга / Т. Б. Минина // Маркетинг в России и за рубежом. - 2012. - № 3. - С. 34-39. - (Маркетинговые коммуникации) ) . - Библиогр.: с. 39 (10 назв. )
. - ISSN 1028-5849
УДК
ББК 65.291.3
Рубрики: Экономика
   Маркетинг

Кл.слова (ненормированные):
Love-маркетинг -- внутриорганизационный маркетинг -- компетенция персонала -- корпоративная культура -- любовь к потребителям -- любовь к работе -- персонал -- подбор персонала -- эмоциональный маркетинг
Аннотация: В статье говорится о важности подбора контактного персонала предприятия, выявления их способности и желания любить своих потребителей.

Прямая ссылка
Найти похожие

4.


    Ежова, Л. С.
    Инновационные методы кадровой политики : технология разработки и реализации программы управления, развития и мотивации персонала / Л. С. Ежова // Справочник руководителя учреждения культуры. - 2006. - № 1. - С. 64-84. - (Кадровый менеджмент) ) . - Положение о конкурсе на замещение вакантной должности директора Дома культуры п. Бердяуш. - Положение о проведении аттестации руководителей учреждения культуры Саткинского района. - Положение о материальном стимулировании персонала учреждения МУ "Комитет по культуре"Положение о выплате стартовых, финишных и экспресс-премий. - Положение о создании кадрового резерва
. - Ил.: 4 табл., 2 рис.- Прил. 1: Положение о конкурсе на замещение вакантной должности директора Дома культуры п. Бердяуш.- Прил. 2: Положение о проведении аттестации руководителей учреждений культуры Саткинского района.- Прил. 3: Положение о материальном стимулировании персонала учреждений МУ "Комитет по культуре".- Прил. 4: Положение о выплате стартовых, финишных и экспресс-премий.- Прил. 5 . - ISSN 1727-6772
УДК
ББК 65.240-21
Рубрики: Экономика
   Управление персоналом

Кл.слова (ненормированные):
административная деятельность -- аттестации -- вакантные должности -- кадровая политика -- кадровые резервы -- кадры -- компетенция персонала -- конкурсы -- материальное стимулирование -- методы работы -- методы управления -- мотивации -- организационная деятельность -- персонал -- положения -- приложения -- программы управления персоналом -- работа с персоналом -- распорядительная деятельность -- руководители -- социально-психологические методы -- стартовые премии -- трудовые ресурсы -- учреждения культуры -- финишные премии -- экономические методы -- экспресс-премии
Аннотация: Управление персоналом, развитие компетенции, мотивация. Экономические и социально-психологические методы управления.

Прямая ссылка
Найти похожие

 
© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)