Поисковый запрос: (<.>K=изменение условий трудового договора<.>) |
Общее количество найденных документов : 23
Показаны документы с 1 по 20 |
|
1. 
|
Федорова, Олеся.
Изменение условий трудового договора без согласия работника / О. Федорова ; коммент.: Т. Бекреневой, В. Алистархова, Н. Пластининой // Трудовое право. - 2014. - № 7. - С. 37-52. - (Трудовой договор) ) . - Библиогр. в сносках
ББК 67.405.1
Рубрики: Право
Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
изменение условий трудового договора -- коллективные договоры -- обязательные условия -- оформление трудового договора -- оформление трудовых отношений -- судебная практика -- трудовое законодательство -- трудовые договоры -- трудовые споры -- условия трудового договора
Аннотация: Проанализировано право работодателя изменить условия трудового договора по причинам, связанным с изменением организационных или технологических условий труда.
Доп.точки доступа:
Бекренева, Татьяна \.\; Алистархов, Владимир \.\; Пластинина, Наталия \.\
Прямая ссылка
Найти похожие
|
2.
|
Коршунова, Т. Ю.
Прекращение трудового договора: новые основания / Т. Ю. Коршунова // Справочник кадровика. - 2007. - № 1. - С. 6-12
. - ISSN 1609-3437ББК 67.405.1
Рубрики: Право
Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
изменение условий трудового договора -- медицинские заключения -- отказ работника от перевода -- порядок прекращения трудовых отношений -- прекращение трудового договора -- расторжение трудового договора -- трудовой договор -- увольнение работника -- увольнения
Аннотация: Новые основания для прекращения трудового договора в связи с изменениями в действующем законодательстве. Увольнение работника не прошедшего испытание. Расторжение трудового договора в связи с изменением его условий. Увольнение в связи с отказом работника от перевода в соответствии с медицинским заключением. Изменение порядка прекращения трудовых отношений по инициативе работника.
Прямая ссылка
Найти похожие
|
3.
|
Андреева, В. И.
Как оформить повышение размера заработной платы / В. И. Андреева // Справочник кадровика. - 2008. - № 3. - С. 37-44. - (Кадровое делопроизводство) )
. - ISSN 1609-3437ББК 65.050.2
Рубрики: Экономика
Делопроизводство
Кл.слова (ненормированные):
дополнительное соглашение к договору -- изменение заработной платы -- изменение условий трудового договора -- индексация заработной платы -- оформление приказов -- приказы -- трудовой договор -- условия трудового договора -- штатное расписание
Аннотация: Примеры оформления изменения заработной платы: приказ о внесении изменений в штатное расписание, дополнительное соглашение к трудовому договору, приказ об изменении размера оплаты труда, положение об оплате труда, приказ об индексации заработной платы.
Прямая ссылка
Найти похожие
|
4.
|
Костян, Ирина (канд. юрид. наук).
Перевод на другую работу : вопросы применения Трудового кодекса РФ / Ирина Костян // Кадровик. - 2007. - № 12 ; Трудовое право для кадровика. - 2007. - № 12. - С. 9-13. - (Трудовой договор) ) . - Библиогр. в сносках
. - (Трудовое право для кадровика. - 2007. - N 12. - С. 9-13)
ББК 67.405
Рубрики: Право
Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
договоры -- изменение условий трудового договора -- кодексы -- официальные документы -- перевод на другую работу -- трудовые договоры -- условия трудового договора
Аннотация: Рассмотрена процедура перевода на другую работу с юридической точки зрения.
Прямая ссылка
Найти похожие
|
5.
|
Костян, Ирина (канд. юрид. наук).
Пределы дозволенного поведения сторон / Ирина Костян, Сергей Уткин // Кадровик. - 2008. - № 6 ; Трудовое право для кадровика. - 2008. - № 6. - С. 6-10. - (Трудовой договор) ) . - Библиогр. в сносках
. - (Трудовое право для кадровика. - 2008. - N 6. - С. 6-10). - Есть электронная версия (КонсультантПлюс)
ББК 67.405.1
Рубрики: Право
Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
временный перевод на другую работу -- договоры -- заключение трудовых договоров -- изменение условий трудового договора -- испытания -- испытательный срок -- кодексы -- официальные документы -- пенсионеры -- перевод на другую работу -- постоянный перевод на другую работу -- рекомендации -- сроки трудового договора -- срочные трудовые договоры -- трудовые договоры -- условия трудового договора
Аннотация: Возможности работника и работодателя по своему усмотрению изменять условия трудового договора, в т. ч. устанавливать определенный срок трудового договора или изменять его, ограничены рамками трудового законодательства.
Доп.точки доступа:
Уткин, Сергей (ассистент каф. трудового права юрид. фак.)
Прямая ссылка
Найти похожие
|
6.
|
Коршунова, Т. Ю.
Увольнение беременной женщины: невозможно или все же реально? / Т. Ю. Коршунова // Справочник кадровика. - 2008. - № 10. - С. 8-20. - (Кадровая практика) )
. - ISSN 1609-3437ББК 67.405.1
Рубрики: Право
Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
беременные женщины -- временная нетрудоспособность -- гарантии при увольнении -- изменение условий трудового договора -- испытание при приеме на работу -- истечение срока трудового договора -- ликвидация организации -- ликвидация филиала организации -- отпуск по беременности и родам -- перевод работника -- продление трудового договора -- расторжение трудового договора -- руководители организаций -- смена собственника -- совместители -- увольнение -- увольнение по инициативе работодателя -- увольнение по собственному желанию -- увольнение по соглашению сторон
Аннотация: Анализ оснований, согласно которым работодатель вправе расторгнуть трудовой договор с беременной женщиной.
Прямая ссылка
Найти похожие
|
7.
|
Скрябина, Ольга (консультант в области трудового законодательства).
Дополнительные соглашения к трудовому договору / Ольга Скрябина // Кадровик. - 2008. - № 10 : ил. ; Кадровое делопроизводство. - 2008. - № 10. - С. 46-53. - (Кадровик оформляет) )
. - (Кадровое делопроизводство.- 2008.- N 10.- С. 46-53). - Есть электронная версия (КонсультантПлюс)
ББК 67.405.1
Рубрики: Право
Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
временный перевод -- договоры -- дополнительные соглашения -- изменение условий трудового договора -- изменения к трудовому договору -- кодексы -- официальные документы -- оформление дополнительных соглашений -- перевод на другую работу -- постоянный перевод -- соглашения -- срочные трудовые договоры -- трудовые договоры -- условия трудового договора
Аннотация: В каких случаях возможно изменение трудового договора?.
Прямая ссылка
Найти похожие
|
8.
|
Ширшова, Елена (начальник отдела Роструда).
На нижеоплачиваемую должность / Елена Ширшова // Социальная защита. - 2011. - № 6 (228). - С. 18-19. - (Спрашивайте - отвечаем) )
ББК 67.405.1
Рубрики: Право
Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
временная нетрудоспособность -- должности -- изменение условий трудового договора -- кодексы -- нижеоплачиваемая работа -- новые условия труда -- переводы на другую работу -- реорганизация предприятий -- трудовые договоры
Аннотация: О переводе на нижеоплачиваемую должность при реорганизации предприятия.
Прямая ссылка
Найти похожие
|
9.
|
Гущина, Инна (преподаватель).
Трудовые договоры с медицинскими работниками / Инна Гущина // Кадровик. - 2011. - № 3. - С. 169-182. - (Кадровое делопроизводство. Кадровик оформляет) ) . - Библиогр.: с. 173 (2 назв. )
. - Продолж. следует. - Прил. - Есть электронная версия (КонсультантПлюс)
. - ISSN 2074-0107ББК 65.050.2
Рубрики: Социальное управление
Делопроизводство
Кл.слова (ненормированные):
изменение условий трудового договора -- кодексы -- медицинские работники -- официальные договоры -- перевод на другую работу -- прием на работу -- трудовой договор -- увольнения -- условия трудового договора
Аннотация: Рассказывается о сложностях составления трудового договора с медицинским работником.
Прямая ссылка
Найти похожие
|
10.
|
Коршунова, Татьяна (ведущий научный сотрудник).
На меньшую зарплату / Татьяна Коршунова // Социальная защита. - 2012. - № 2 (236) ; № 2 (179). - С. 23-26. - (Судебная практика) )
. - (Трудовые отношения. -2012. -№ 2 (179). -С. 23-26)
ББК 67.405.1
Рубрики: Право
Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
изменение условий труда -- изменение условий трудового договора -- отказ от продолжения работы -- работодатели -- трудовые договоры -- увольнения работников -- условия трудового договора
Аннотация: Рассмотрен случай об увольнении работника при отказе от продолжения работы в связи с изменением определенных сторонами условий трудового договора.
Прямая ссылка
Найти похожие
|
11.
|
Французова, Людмила (юрист по трудовому праву).
Трудовой договор с руководителем : пора менять... / Людмила Французова // Кадровик. - 2012. - № 7. - С. 149-160. - (Кадровое делопроизводство. Ключевые сотрудники) ) . - Библиогр.: с. 160 (6 назв. )
. - Есть электронная версия КонсультантПлюс
. - ISSN 2074-0107ББК 65.050.2
Рубрики: Социальное управление
Делопроизводство
Кл.слова (ненормированные):
документы -- изменение условий труда -- изменение условий трудового договора -- кодексы -- образцы документов -- оплата труда -- официальные документы -- перевод на другую должность -- перевод на другую работу -- протоколы -- руководители -- соглашения -- трудовой договор -- условия труда -- условия трудового договора
Аннотация: Рассматривается процедура и документальный порядок оформления изменений в трудовом договоре с руководителем организации.
Прямая ссылка
Найти похожие
|
12.
|
Французова, Людмила (юрист по трудовому праву).
Трудовой договор с руководителем : пора менять... / Людмила Французова // Кадровик. - 2012. - № 7. - С. 149-160. - (Кадровое делопроизводство. Ключевые сотрудники) ) . - Библиогр.: с. 160 (6 назв. )
. - ISSN 2074-0107ББК 65.050.2
Рубрики: Социальное управление
Делопроизводство
Кл.слова (ненормированные):
документы -- изменение условий труда -- изменение условий трудового договора -- кодексы -- образцы документов -- оплата труда -- официальные документы -- перевод на другую должность -- перевод на другую работу -- протоколы -- руководители -- соглашения -- трудовой договор -- условия труда -- условия трудового договора
Аннотация: Рассматривается процедура и документальный порядок оформления изменений в трудовом договоре с руководителем организации.
Прямая ссылка
Найти похожие
|
13.
|
Светлая, Светлана (юрист).
Увольнение недопустимо / Светлана Светлая // Социальная защита. - 2012. - № 6 (240) ; № 6 (183). - С. 40. - (Безопасность и медицина труда) (Спрашивайте - отвечаем) )
. - (Трудовые отношения. -2012. -№ 6 (183). -С. 40)
ББК 67.405.1
Рубрики: Право
Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
беременные женщины -- изменение условий трудового договора -- прекращение трудовых договоров -- трудовые договоры -- увольнения
Аннотация: О правомерности увольнения беременной женщины в связи с изменениями условий трудового договора.
Прямая ссылка
Найти похожие
|
14.
|
Вишнепольская, Ирина.
Объединение компаний : что делать с «лишними» директорами? / И. Вишнепольская // Трудовое право. - 2013. - № 5. - С. 41-50. - (Увольнение) )
ББК 67.405.1
Рубрики: Право
Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
изменение статуса учреждения -- изменение условий трудового договора -- объединение администраций -- оформление трудовых отношений -- порядок увольнения -- реорганизация предприятий -- руководители организаций -- слияние компаний -- труд руководителя -- трудовые отношения -- увольнение руководителя
Аннотация: Варианты решения непростой задачи оформления отношений с директорами компаний, участвующих в реорганизации.
Прямая ссылка
Найти похожие
|
15.
|
Вишнепольская, Ирина.
Объединение компаний : что делать с «лишними» директорами? / И. Вишнепольская // Трудовое право. - 2013. - № 5. - С. 41-50. - (Увольнение) )
ББК 67.405.1
Рубрики: Право
Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
изменение статуса учреждения -- изменение условий трудового договора -- объединение администраций -- оформление трудовых отношений -- порядок увольнения -- реорганизация предприятий -- руководители организаций -- слияние компаний -- труд руководителя -- трудовые отношения -- увольнение руководителя
Аннотация: Варианты решения непростой задачи оформления отношений с директорами компаний, участвующих в реорганизации.
Прямая ссылка
Найти похожие
|
16.
|
Вишнепольская, Ирина.
Объединение компаний : что делать с «лишними» директорами? / И. Вишнепольская // Трудовое право. - 2013. - № 5. - С. 41-50. - (Увольнение) )
. - Электронная версия (КонсультантПлюс)
ББК 67.405.1
Рубрики: Право
Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
изменение статуса учреждения -- изменение условий трудового договора -- объединение администраций -- оформление трудовых отношений -- порядок увольнения -- реорганизация предприятий -- руководители организаций -- слияние компаний -- труд руководителя -- трудовые отношения -- увольнение руководителя
Аннотация: Варианты решения непростой задачи оформления отношений с директорами компаний, участвующих в реорганизации.
Прямая ссылка
Найти похожие
|
17.
|
Иванова, Мария.
Изменение размера заработной платы : споры и судебная практика / Мария Иванова // Трудовое право. - 2013. - № 10. - С. 5-20. - (Оплата труда и соцобеспечение) )
. - Есть электронная версия (КонсультантПлюс)
ББК 67.405.1
Рубрики: Право
Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
должностные оклады -- заработная плата -- зарплата -- изменение условий трудового договора -- оплата труда -- размер заработной платы -- расчет страховых обязательств -- судебная практика -- трудовые споры -- условия труда
Аннотация: Работодатель имеет ли право в одностороннем порядке изменить, в частности, уменьшить размер заработной платы, но суды не всегда оказываются на его стороне. Это связано с тем, что работодатель, изменяя заработную плату в одностороннем порядке, нередко нарушает обязательные условия и требования, прописанные законодательством. Трудовые споры возможны по поводу не только уменьшения размера оплаты труда, но и его увеличения.
Прямая ссылка
Найти похожие
|
18.
|
Вахрушева, Юлиана.
Что следует предусмотреть в трудовом договоре, чтобы облегчить внесение в него изменений в будущем : практика споров / Ю. Вахрушева // Трудовое право. - 2014. - № 7. - С. 53-65. - (Трудовой договор) )
ББК 67.405.1
Рубрики: Право
Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
изменение условий трудового договора -- коллективные договоры -- обязательные условия -- оформление трудового договора -- оформление трудовых отношений -- судебная практика -- трудовое законодательство -- трудовые договоры -- трудовые споры -- условия трудового договора
Аннотация: Внесение изменений в трудовой договор осуществляется в порядке, предусмотренном Трудовым кодексом РФ. Изменение определенных сторонами условий трудового договора допускается только по соглашению сторон трудового договора, заключаемого в письменной форме. Автор публикации рассматривает, как предусмотренные законодательством обязательные условия более рационально прописать в трудовом договоре и на что нужно обратить особое внимание.
Прямая ссылка
Найти похожие
|
19.
|
Кузина, Марина.
Изменение существенных условий трудового договора / М. Кузина // Трудовое право. - 2014. - № 11. - С. 43-54. - (Трудовой договор) )
ББК 67.405.1
Рубрики: Право
Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
законность увольнения -- изменение трудового договора -- изменение условий трудового договора -- основания увольнения -- отказ от выполнения работы -- порядок увольнения -- прекращение трудовых отношений -- процедура увольнения -- расторжение трудового договора -- споры об увольнениях -- судебная практика -- трудовые споры -- увольнения по инициативе работодателей -- условия трудового договора
Аннотация: Увольнение по пункту 7 части 1 статьи 77 Трудового кодекса РФ (отказ от продолжения работы в связи с изменением определенных сторонами условий трудового договора) может стать причиной судебного спора, в котором работник будет ссылаться на отсутствие у работодателя оснований для изменения условий трудового договора. Решение суда будет зависеть от того, доказал ли работодатель, что именно вследствие изменения организационных или технологических условий труда прежние условия трудового договора не могли быть сохранены. Автор рассматривает, как избежать судебных споров с работниками при изменении договора в одностороннем порядке.
Прямая ссылка
Найти похожие
|
20.
|
Енькова, Карина.
Спорные ситуации при отказе работника от изменения условий договора / К. Енькова // Трудовое право. - 2014. - № 11. - С. 55-67. - (Трудовой договор) )
ББК 67.405.1
Рубрики: Право
Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
законность увольнения -- изменение трудового договора -- изменение условий трудового договора -- основания увольнения -- отказ от выполнения работы -- порядок увольнения -- прекращение трудовых отношений -- процедура увольнения -- расторжение трудового договора -- споры об увольнениях -- судебная практика -- трудовые споры -- увольнения по инициативе работодателей -- условия трудового договора
Аннотация: Судебная практика по рассматриваемому вопросу в основном складывается не в пользу работодателя. Представителям предприятий приходится приложить немало усилий, чтобы доказать свою позицию в суде. На взгляд автора публикации, предварительная работа и тщательная проработка деталей с соблюдением норм законодательства при внесении изменений в условия трудового договора по инициативе работодателя сможет значительно облегчить жизнь руководителя и репутацию предприятия впоследствии.
Прямая ссылка
Найти похожие
|
|
|
|
Электронный каталог
Стандартный