Поисковый запрос: (<.>K=обучающаяся организация<.>) |
Общее количество найденных документов : 8
Показаны документы с 1 по 8 |
1. 
|
Игнатьева, Г. (доцент).
"Самообучающаяся организация" как модель повышения квалификации педагога / Г. Игнатьева // Высшее образование в России. - 2005. - № 9. - С. 56-60. - (Обсуждаем проблему) ) . - Библиогр.: с. 60 (3 назв. )
. - ISSN 0869-3617ББК 74р
Рубрики: Образование. Педагогика
Педагогическое образование--Россия
Кл.слова (ненормированные):
вузовское образование -- дополнительное образование -- дополнительное профессиональное педагогическое образование -- обучающаяся организация -- организация -- педагоги -- повышение квалификации педагогов -- профессиональное образование -- профессиональное педагогическое образование -- развивающее образование -- самообучающаяся организация -- самообучение -- теория самообучающейся организации
Аннотация: Рассматривается модель повышения квалификации педагогов на основе концепции самообучающейся организации.
Прямая ссылка
Найти похожие
|
2.
|
Тельнов, Юрий (д-р техн. наук; проф. Москов. гос. ун-та экономики, статистики и информатики).
Разработка обучающейся организации с применением интеллектуальных технологий / Ю. Тельнов // Проблемы теории и практики управления. - 2005. - № 6. - С. 85-88. - (Технологии управления) ) . - Библиогр.: с. 88 (9 назв. )
. - ISSN 0234-4505ББК 65.050
Рубрики: Экономика
Управление экономикой. Менеджмент
Кл.слова (ненормированные):
learning organization -- архетипы поведения организаций -- групповое обучение -- интеллектуальные технологии -- коллективное обучение -- коллективные решения -- научающаяся организация -- обучающаяся организация -- организационное поведение -- процессные изменения -- система управления знаниями
Аннотация: Особенности обучающейся организации. Постановка задачи создания обучающейся организации на основе интеллектуальных технологий. Идентификация стратегии процессных изменений. Выбор интеллектуальных моделей поведения организации. Создание интерактивной среды коллективной выработки решений.
Прямая ссылка
Найти похожие
|
3.
|
Семушкина, Светлана (канд. экон. наук; доц. экон. фак. МГУ им. М. В. Ломоносова).
Концепция научающейся организации : теоретические основы и пути решения / С. Семушкина // Проблемы теории и практики управления. - 2005. - № 6. - С. 89-93. - (Технологии управления) )
. - ISSN 0234-4505ББК 65.050
Рубрики: Экономика
Управление экономикой. Менеджмент
Кл.слова (ненормированные):
learning organization -- групповая работа -- коммуникации -- конфликты -- креативность -- лидерство -- научающаяся организация -- обучающаяся организация -- обучение персонала -- организационная культура -- самообучающаяся организация -- структура организации -- экспертные знания
Аннотация: Идея научающейся (самообучающейся) организации, непрерывного самосовершенствования, обучения и самообразования работника как нельзя лучше соответствует потребностям современного российского предприятия. Наиболее сложная задача, стоящая перед такой организацией - усиление креативности и внедрение инноваций. В числе других - выработка системного мышления и групповая работа.
Доп.точки доступа:
Сенге, П.
Прямая ссылка
Найти похожие
|
4.
|
Летников, Вячеслав (канд. экон. наук; доц. РЭА им. Г. В. Плеханова).
На пути к адаптивной самообучающейся организации / В. Летников // Проблемы теории и практики управления. - 2005. - № 6. - С. 94-100. - (Технологии управления) ) . - Библиогр. в сносках
. - ISSN 0234-4505ББК 65.050
Рубрики: Экономика
Управление экономикой. Менеджмент
Кл.слова (ненормированные):
PPQ-тестирование -- learning organization -- естественная иерархия -- командная работа -- командные роли -- научающаяся организация -- обучающаяся организация -- организационная иерархия -- самообучающаяся организация -- самоорганизация -- тестирование -- тестирование -- управление организацией
Аннотация: Большинство проблем менеджмента связано с недостаточной организационной эффективностью. В статье рассматриваются современные принципы создания эффективной самообучающейся организации.
Доп.точки доступа:
Белбин, Р.
Прямая ссылка
Найти похожие
|
5.
|
Малиновский, Владимир (консультант Центра кадр. технологий при ИППК госслужащих).
Самообучающаяся организация : опыт создания на российских предприятиях / В. Малиновский // Проблемы теории и практики управления. - 2005. - № 6. - С. 101-106. - (Технологии управления) ) . - Библиогр.: с. 106 (5 назв. )
. - ISSN 0234-4505ББК 65.050
Рубрики: Экономика
Управление предприятием--Россия
Управление предприятием
Кл.слова (ненормированные):
learning organization -- групповое обучение -- когнитивные карты -- консалтинговые фирмы -- концепции самообучающейся организации -- методики целеполагания -- обучающаяся организация -- самообучающаяся организация -- самообучение -- управляющие компании -- целеполагание
Аннотация: Рассматривается концепция самообучающейся организации и ее применение на практике.
Прямая ссылка
Найти похожие
|
6.
|
Климов, С. М.
Интеллектуальные ресурсы как объект стратегического управления / С. М. Климов // Библиотека в эпоху перемен. - 2004. - № 2. - С. 72-79. - (Интеллектуальные ресурсы. Интеллектуальный капитал) ) . - Библиогр. в сносках
ББК 65.011
Рубрики: Экономика
Общие основы экономики
Кл.слова (ненормированные):
интеллектуальные ресурсы -- менеджмент знаний -- обучающаяся организация -- организационное обучение -- управление
Аннотация: Фрагменты главы из книги С. М. Климова "Интеллектуальные ресурсы общества" (СПб, 2002). Менеджмент знаний (управление знанием) рассматривается как особого вида управленческая деятельность. Представлены различные концепции менеджмента знаний, включая концепцию обучающейся организации.
Прямая ссылка
Найти похожие
|
7.
|
Армстронг, М.
Стратегии организационного обучения / М. Армстронг // Библиотека в эпоху перемен. - 2004. - № 2. - С. 79-83. - (Интеллектуальные ресурсы. Интеллектуальный капитал) ) . - Библиогр. в сносках
ББК 65.24
Рубрики: Экономика
Экономика труда
Кл.слова (ненормированные):
обучающаяся организация -- организационное обучение -- управление знанием -- человеческие ресурсы -- человеческий капитал
Аннотация: Фрагмент главы из книги М. Армстронга "Стратегическое управление человеческими ресурсами" (М., 2002). Рассматриваются стратегии, нацеленные на повышение уровня организационной эффективности.
Прямая ссылка
Найти похожие
|
8.
|
Бобылева, Марина (кандидат исторических наук; доцент).
Электронный документооборот: к обучающейся организации / Марина Бобылева // Государственная служба. - 2011. - № 5. - С. 65-68 : рис. - (Электронное правительство) ) . - Библиогр.: с. 68 (4 назв. )
. - ISSN 2070-8378ББК 60.844 + 65.291.2
Рубрики: Социальное управление
Делопроизводство
Экономика
Внутрифирменное управление. Менеджмент
Кл.слова (ненормированные):
концепция обучающейся организации -- обучающаяся организация -- система электронного документооборота -- системные технологи -- системы автоматизации банков -- электронный документооборот
Аннотация: Управленческий документооборот следует рассматривать как форму электронного управленческого взаимодействия, управляемую документальную коммуникацию, осуществляемую на основе современных информационных технологий, внутри организации и во взаимодействии с внешней средой.
Доп.точки доступа:
Сенге, П.; Гарднер, Дж.; Шон, Д.; Банк России
Прямая ссылка
Найти похожие
|
|
|
Электронный каталог
Стандартный