Главная Сайт МБУ "МИБС" Инструкция по поиску в WEB-ИРБИС Видеоуроки по поиску в WEB-ИРБИС
Авторизация
Фамилия
№ читательского билета
 

Базы данных


Статьи- результаты поиска

Вид поиска
Электронный каталог
Периодика МИБС
Периодика Новокузнецка
Аналитическая роспись статей
Краеведческие статьи
Списанные книги
Дважды победители
Область поиска
Поисковый запрос: (<.>A=Легчилина, Е. Ю.$<.>)
Общее количество найденных документов : 2
Показаны документы с 1 по 2
1.


    Катунина, И. В.
    Интеллектуально-творческие ресурсы в управлении персоналом инновационного предпринимательства / Катунина И. В., Легчилина Е. Ю. // Менеджмент в России и за рубежом. - 2012. - № 4. - С. 116-122. - (Управление персоналом) ) . - Библиогр.: с. 121-122 (21 назв.)
. - ISSN 1028-5857
УДК
^A33^V3
^A658.310.9^V3
ББК 65.291.6
Рубрики: Экономика
   Персонал. Кадры организации
Кл.слова (ненормированные):
инновации -- инновационное предпринимательство -- интеллектуальный капитал личности -- креативные ресурсы -- творческие ресурсы -- человеческий капитал
Аннотация: Исследование проблемы оценки и учета интеллектуально-креативных ресурсов в управлении персоналом инновационного предпринимательства, анализ их текущего состояния, роль и вклад в конкурентоспособность и инновационное развитие организации.


Доп.точки доступа:
Легчилина, Е. Ю.
Прямая ссылка
Найти похожие
2.


    Легчилина, Е. Ю. (доцент).
    Рынок труда: институционально-синергетический подход / Легчилина Е. Ю. ; Омский государственный университет путей сообщения, кафедра менеджмента, маркетинга и коммерции // Менеджмент в России и за рубежом. - 2013. - № 6. - С. 110-113 : рис. - (Управление персоналом) ) . - Библиогр.: с. 113 (13 назв.)
. - ISSN 1028-5857
УДК
^A331
ББК 65.24
Рубрики: Экономика
   Экономика труда
Кл.слова (ненормированные):
внутренний рынок труда -- институциональная среда -- модели рынка труда -- синергетическая система связей -- трудовой процесс -- человеческие ресурсы
Аннотация: Автор прослеживает развитие теорий и концепций рынка труда, анализирует современное состоянии рынка труда, оценивает роль рынка труда в инновационной экономик и предлагает модель рынка труда на основе институционально-синергетического подхода и концепции человеческих ресурсов.


Доп.точки доступа:
Омский государственный университет путей сообщения. кафедра менеджмента, маркетинга и коммерции
Прямая ссылка
Найти похожие
 
Стандартный
Расширенный
Профессиональный
По словарю
© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)