Поисковый запрос: (<.>A=Труханович, Л. В.$<.>) |
Общее количество найденных документов : 51
Показаны документы с 1 по 20 |
|
1. 
|
Труханович, Л. В. (юрист).
Оформление и учет отпусков по новым унифицированным формам и новым правилам / Л. В. Труханович // Кадры предприятия. - 2004. - № 6. - С. 40-59. - (Советы) (От главного редактора) (Бумаги) )
. - Прил.: Приказ о предоставлении отпуска работнику.- С. 81; Приказ о предоставлении отпуска работникам.- С. 82-83; Записка-расчет о предоставлении отпуска работнику.- С. 84
. - ISSN XXXX-XXXXББК 67.405
Рубрики: Право
Экономика, 2004
Экономика
Право
Кл.слова (ненормированные):
дополнительные отпуска -- ежегодные оплачиваемые отпуска -- образцы приказов -- отпуска -- унифицированные формы учета -- учебные отпуска
Аннотация: С апреля 2004 года сотрудники кадровых служб должны вести учет по новым унифицированным формам первичного учета, утвержденным постановлением Госкомстата России от 05. 01. 2004 N 1 "Об утверждении унифицированных форм первичной документации по учету труда и его оплаты". Этим вопросам будет посвящен цикл статей. Первый материал посвящен оформлению предоставления отпусков.
Доп.точки доступа:
Госкомстат России
Прямая ссылка
Найти похожие
|
2.
|
Фролов, О. П. (засл. экономист Рос. Федерации).
Подготовка Социального кодекса РФ - очередной этап кодификации российского законодательства / О. П. Фролов, Л. В. Труханович // Кадры предприятия. - 2004. - № 4. - С. 3-10. - (Комментарии) )
. - ISSN XXXX-XXXXББК 65.24 + 67.405 + 67.412
Рубрики: Экономика
Право--Россия
Экономика
Экономика
Право
Международное право
Кл.слова (ненормированные):
Социальный кодекс РФ -- кодификация законодательства -- комментарии -- международное право -- официальные материалы -- правовое регулирование -- социально-экономические отношения -- социальное законодательство -- социальное партнерство -- социальные отношения
Аннотация: Социально-экономические отношения регулируются множеством федеральных законов и многочисленными подзаконными актами, что затрудняет работу органов власти. Все это свидетельствует о необходимости принятия единого кодифицированного акта. О том, как ведется работа по подготовке Социального кодекса РФ, рассказывается в данной статье.
Доп.точки доступа:
Труханович, Л. В. (гл. ред. журн. "Кадры предприятия")
Прямая ссылка
Найти похожие
|
3.
|
Труханович, Л. В. (гл. ред. журн. "Кадры предприятия").
Учет трудовых книжек по новым правилам / Л. В. Труханович // Кадры предприятия. - 2004. - № 4. - С. 68-79. - (Проблемы) )
. - Прил.: Книга учета движения трудовых книжек и вкладышей в них.- С. 94-95; Журнал учета невостребованных трудовых книжек.- С. 95; Отчет об использовании бланков трудовой книжки и вкладыша в нее.- С. 96
. - ISSN XXXX-XXXXББК 67.405
Рубрики: Право
Экономика--Россия
Экономика
Право
Кл.слова (ненормированные):
комментарии -- нормативные документы -- трудовые книжки
Аннотация: Об организации учета бланков и самих трудовых книжек в бухгалтерии и кадровой службе согласно новым Правилам ведения трудовых книжек, утвержденных постановлением Правительства РФ от 16. 04. 2003 N 225.
Прямая ссылка
Найти похожие
|
4.
|
Щур, Д. Л. (юрист).
Увольнение по всем статьям: общие правила увольнениия по "виновным" основаниям / Д. Л. Щур, Л. В. Труханович // Кадры предприятия. - 2004. - № 7. - С. 28-46. - (Советы) (От юриста) )
. - ISSN XXXX-XXXXББК 67.405
Рубрики: Право
Экономика--Россия
Экономика
Право
Кл.слова (ненормированные):
дисциплинарные взыскания -- комментарии кодексов -- правовое регулирование -- трудовая дисциплина -- трудовые обязанности -- увольнение работников
Аннотация: В Трудовом кодексе РФ указано, что за неисполнение или ненадлежащее исполнение работником возложенных на него трудовых обязанностей, работодатель имеет право применять дисциплинарные взыскания, в числе которых названо увольнение по соответствующим основаниям. В данном номере печатается вводный материал, а в следующих номерах будут рассмотрены и проанализированы все основания увольнения, предусмотренные Трудовым кодексом РФ.
Доп.точки доступа:
Труханович, Л. В. (юрист)
Прямая ссылка
Найти похожие
|
5.
|
Труханович, Л. В. (гл. ред. журн. "Кадры предприятия").
Унифицированные формы с неопределенной датой введения в действие / Л. В. Труханович // Кадры предприятия. - 2004. - № 8. - С. 3-8. - (Разъяснения) )
. - ISSN XXXX-XXXXББК 67.405 + 65.052
Рубрики: Право
Экономика--Россия
Экономика
Экономика
Экономика
Право
Кл.слова (ненормированные):
кадровое делопроизводство -- нормативные документы -- унифицированные формы учета -- учет труда -- учетная документация
Аннотация: Статья содержит разъяснения о применении кадровыми службами постановления Госкомстата России от 05. 01. 2004 ь 1.
Прямая ссылка
Найти похожие
|
6.
|
Труханович, Л. В. (юрист).
"Уволить" нельзя "прекратить действия трудового договора": есть ли запятая? / Л. В. Труханович // Кадры предприятия. - 2004. - № 8. - С. 54-68. - (Проблемы) )
. - ISSN XXXX-XXXXББК 67.405
Рубрики: Право
Экономика--Россия
Экономика
Право
Кл.слова (ненормированные):
комментарии кодексов -- расторжение трудового договора -- реквизиты документов -- увольнение работников -- унифицированные формы учета
Аннотация: Обобщив пояснения ведущих специалистов в сфере трудового права, автор разграничивает понятия: "расторжение трудового договора", "прекращение трудового договора" и "увольнение".
Прямая ссылка
Найти похожие
|
7.
|
Труханович, Л. В. (юрист).
Личная карточка работника: работаем с новой формой N T-2 / Л. В. Труханович // Кадры предприятия. - 2004. - № 10. - С. 60-76. - (Проблемы) )
. - Продолж. следует
. - ISSN XXXX-XXXXББК 67.405
Рубрики: Право
Экономика--Россия
Экономика
Право
Кл.слова (ненормированные):
кадровое делопроизводство -- кадровый учет -- личные карточки работников -- унифицированные документы учета -- учет личного состава
Аннотация: Подробно рассматриваются правила ведения личных карточек по новой унифицированной форме N Т-2 (указание общих учетных сведений и заполнение раздела "Общие сведения") . Все разъяснения сопровождаются конкретными примерами. В следующих статьях будут рассмотрены правила внесения изменений и исправлений в этот документ кадрового учета.
Прямая ссылка
Найти похожие
|
8.
|
Труханович, Л. В. (юрист).
Личная карточка работника: работаем с новой формой N T-2 / Л. В. Труханович // Кадры предприятия. - 2004. - № 11. - С. 49-64. - (Проблемы) )
. - Продолж. Начало в N 10
. - ISSN XXXX-XXXXББК 67.405
Рубрики: Право
Экономика--Россия
Экономика
Право
Кл.слова (ненормированные):
кадровое делопроизводство -- кадровый учет -- личные карточки работников -- унифицированные документы учета -- учет личного состава
Аннотация: Продолжается рассмотрение правил ведения личных карточек по новой унифицированной форме N Т-2, в частности, таких пунктов, как образование, профессия, стаж работы, сведения о воинском учете.
Прямая ссылка
Найти похожие
|
9.
|
Труханович, Л. В. (юрист).
Трудности унифицированного оформления переводов работников / Л. В. Труханович // Кадры предприятия. - 2005. - № 1. - С. 54-62. - (Разъяснения) )
. - Прил.: Приказ о внесении дополнений в унифицированные формы приказа (распоряжения) о переводе на другую работу; Приказ (распоряжение) о переводе работника на другую работу
. - ISSN XXXX-XXXXББК 67.405
Рубрики: Право
Экономика--Россия
Экономика
Право
Кл.слова (ненормированные):
кадровое делопроизводство -- образцы документов -- перевод работников -- унифицированные формы учета -- формы учета
Аннотация: Продолжая цикл статей о работе с унифицированными формами учета, автор в данном номере подробно анализирует формы приказа о переводе N Т-5 и T-5а, обращая внимание на то, что они применяются только для внутреннего перевода работников.
Прямая ссылка
Найти похожие
|
10.
|
Труханович, Л. В.
В командировку с новыми документами / Л. В. Труханович // Кадры предприятия. - 2005. - № 2. - С. 45-52. - (Советы) (От делопроизводителя) )
. - Прил.: Служебное задание для направления в командировку и отчет о его выполнении
. - ISSN XXXX-XXXXББК 67.405
Рубрики: Право
Экономика--Россия
Экономика
Право
Кл.слова (ненормированные):
командировки -- командировочные удостоверения -- унифицированные формы учета
Аннотация: Рассмотрены унифицированные формы учетной документации для оформления командировок с образцами их заполнения.
Прямая ссылка
Найти похожие
|
11.
|
Труханович, Л. В. (гл. ред. журн. "Кадры предприятия").
В командировку с новыми документами / Л. В. Труханович // Кадры предприятия. - 2005. - № 3. - С. 33-42. - (Советы) (От делопроизводителя) )
. - Окончание. Начало в N 2; Прил.: Приказ (распоряжение) о направлении работников в командировку [унифицированные формы N Т-9 и N Т-9а]; Командировочное удостоверение
. - ISSN XXXX-XXXXББК 67.405
Рубрики: Право
Экономика--Россия
Экономика
Право
Кл.слова (ненормированные):
командировки -- командировочные удостоверения -- образцы документов -- приказы -- унифицированные формы учета
Аннотация: Рассмотрены правила составления приказа (распоряжения) о направлении в командировку и командировочного удостоверения. В тексте статьи приведены фрагменты заполненных унифицированных форм, а в приложении - примерные заполненные образцы приказов и командировочного удостоверения.
Прямая ссылка
Найти похожие
|
12.
|
Труханович, Л. В. (гл. редактор журн. "Кадры предприятия").
Правила оформления поощрений и учета награждений / Л. В. Труханович // Кадры предприятия. - 2005. - № 4. - С. 70-83. - (Разъяснения) )
. - Прил.: Приказ (распоряжение) о поощрении работников [форма Т-11а]; Приказ (распоряжение) о поощрении работника [форма Т-11]
. - ISSN XXXX-XXXXББК 67.405
Рубрики: Право
Экономика--Россия
Экономика
Право
Кл.слова (ненормированные):
виды поощрения -- мотивы поощрения -- награждения -- оформление приказов -- поощрения -- унифицированные формы документов
Аннотация: Рассматриваются правила заполнения специальных реквизитов распорядительной части приказа (распоряжения) о поощрении работника, в частности "мотив поощрения" и "вид поощрения".
Прямая ссылка
Найти похожие
|
13.
|
Труханович, Л. В. (юрист).
Увольнение по всем статьям: утрата доверия со стороны работодателя (пункт 7 статьи 81 Трудового кодекса) / Л. В. Труханович, Д. Л. Щур // Кадры предприятия. - 2005. - № 4. - С. 32-48. - (Советы) (От юриста) )
. - Прил.: Приказ (распоряжение) об увольнении работника по пункту 7 статьи 81 ТК РФ
. - ISSN XXXX-XXXXББК 67.405
Рубрики: Право
Экономика--Россия
Экономика
Право
Кл.слова (ненормированные):
законы -- официальные материалы -- расторжение трудового договора -- трудовые споры -- увольнение работника
Аннотация: Авторы подробно рассматривают категории работников, которые могут быть уволены по причине утраты доверия к ним, останавливаются на характеристике действий, дающих работодателю основание утраты доверия, прилагают образцы записей об увольнении в трудовой книжке.
Доп.точки доступа:
Щур, Д. Л. (юрист)
Прямая ссылка
Найти похожие
|
14.
|
Труханович, Л. В. (гл. ред. журн. "Кадры предприятия").
Правила оформления поощрений и учета награждений / Л. В. Труханович // Кадры предприятия. - 2005. - № 5. - С. 69-76. - (Разъяснения) )
. - ISSN XXXX-XXXXББК 67.405
Рубрики: Право
Экономика--Россия
Экономика
Право
Кл.слова (ненормированные):
виды поощрения -- мотивы поощрения -- награждения -- оформление приказов -- поощрения -- унифицированные формы документов
Аннотация: Продолжая рассмотрение темы, автор останавливается на правилах заполнения реквизита "вид поощрения" унифицированной формы приказа (распоряжения) о поощрении ь Т-11.
Прямая ссылка
Найти похожие
|
15.
|
Труханович, Л. В. (гл. ред. журн. "Кадры предприятия").
Правила оформления поощрений и учета награждений / Л. В. Труханович // Кадры предприятия. - 2005. - № 6. - С. 39-41. - (Разъяснения) (Бумаги) )
. - Окончание. Начало в N 4.- Прил.: Журнал (книга) учета поощрений и взысканий
. - ISSN XXXX-XXXXББК 67.405
Рубрики: Право
Экономика--Россия
Экономика
Право
Кл.слова (ненормированные):
награждения -- поощрения -- унифицированные формы документов -- учет награждений
Аннотация: Продолжая рассмотрение темы, автор останавливается на учете поощрений, применяемых работодателем. Приводятся фрагменты заполнения личной карточки работника (формы Т-2) .
Прямая ссылка
Найти похожие
|
16.
|
Труханович, Л. В. (гл. ред. "КП").
О приеме работника без соответствующей квалификационной категории : [вопрос-ответ] / Л. В. Труханович // Кадры предприятия. - 2005. - № 8. - С. 91-93. - (Консультации) )
. - ISSN XXXX-XXXXББК 67.405
Рубрики: Право
Трудовое право--Россия
Кл.слова (ненормированные):
непрерывный трудовой стаж -- правовое регулирование -- трудовой стаж
Аннотация: Ссылаясь на Трудовой кодекс РФ и Квалификационный справочник должностей руководителей, служащих и других специалистов, автор разъясняет ситуацию с возможностью использования работников с более низким разрядом при условии изменений в штатном расписании организации.
Прямая ссылка
Найти похожие
|
17.
|
Труханович, Л. В. (гл. ред. "КП").
О должности "главный контролер" : [вопрос-ответ] / Л. В. Труханович // Кадры предприятия. - 2005. - № 8. - С. 94-96. - (Консультации) )
. - ISSN XXXX-XXXXББК 67.405
Рубрики: Право
Трудовое право--Россия
Кл.слова (ненормированные):
должности рабочих -- должности служащих -- классификаторы -- контролеры
Аннотация: О невозможности использования наименования "главный контролер" для рабочих профессий.
Прямая ссылка
Найти похожие
|
18.
|
Орлов, А. (проф.).
О правомерности заключения договоров о полной материальной ответственности / А. Орлов, Л. В. Труханович // Кадры предприятия. - 2005. - № 8. - С. 97-101. - (Консультации) )
. - ISSN XXXX-XXXXББК 67.401 + 67.405
Рубрики: Право
Трудовое право--Россия
Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
водители легковых автомобилей -- материальная ответственность -- полная материальная ответственность
Аннотация: Отвечая на вопрос водителя легкового автомобиля, авторы отмечают неправомерность действий главного бухгалтера по заключению договора о полной материальной ответственности.
Доп.точки доступа:
Труханович, Л. В. (гл. ред. журн. "Кадры предприятия")
Прямая ссылка
Найти похожие
|
19.
|
Труханович, Л. В. (гл. ред. журн. "Кадры предприятия").
Тонкости организации испытания при приеме на работу / Л. В. Труханович // Кадры предприятия. - 2005. - № 9. - С. 47-53. - (Советы) (От главного редактоа) (Бумаги) )
. - Продолж. Начало в N 7.- Прил.: Уведомление о признании результата испытания удовлетворительным
. - ISSN XXXX-XXXXББК 65.240-21 + 65.24
Рубрики: Экономика
Экономика труда--Россия
Экономика труда
Кл.слова (ненормированные):
испытательный срок -- кадровый менеджмент -- прием на работу
Аннотация: Продолжая рассмотрение вопроса о приеме на работу, в этом номере журнала автор приводит правила, которыми кадровая служба или менеджер по персоналу должны руководствоваться при подведении итогов испытания и принятия соответствующих решений.
Прямая ссылка
Найти похожие
|
20.
|
Труханович, Л. В.
Об определении стажа, дающего право на ежегодный основной оплачиваемый отпуск : [вопрос-ответ] / Л. В. Труханович // Кадры предприятия. - 2005. - № 9. - С. 78-81. - (Консультации) )
. - ISSN XXXX-XXXXББК 67.405
Рубрики: Право
Трудовое право--Россия
Кл.слова (ненормированные):
ежегодный оплачиваемый отпуск -- отпуска -- стаж работы
Аннотация: Ссылаясь на статью 121 Трудового кодекса РФ, автор на конкретных примерах разбирает, в каких случаях отпуск без сохранения заработной платы включается в стаж работы, дающий право на ежегодный оплачиваемый отпуск.
Прямая ссылка
Найти похожие
|
|
|
|
Электронный каталог
Стандартный