Аналитическая роспись статей. . Муниципальная Информационно-Библиотечная Система г. Новокузнецка

Главная

Сайт МБУ "МИБС"

Инструкция по поиску в WEB-ИРБИС

Видеоуроки по поиску в WEB-ИРБИС

Базы данных

Статьи- результаты поиска

Вид поиска

Электронный каталог

Периодика МИБС

Периодика Новокузнецка

Аналитическая роспись статей

Краеведческие статьи

Списанные книги

Дважды победители

Область поиска

Поисковый запрос: (<.>K=подбор топов<.>)

Общее количество найденных документов : 2
Показаны документы с 1 по 2

Умный в гору не пойдет - умный гору обойдет / О. Самоходова [и др.] ; беседовала Я. Ермолаева [и др.] // Управление персоналом. - 2012. - № 21 (295). - С. 27-61 : фот., ил. - (Собеседование) )

УДК

^A658.310.9

ББК 65.291.6
Рубрики: Экономика
Персонал. Кадры организации--Россия, 21 в.
Кл.слова (ненормированные):
глубинные интервью -- интервью -- кандидаты -- компетенции -- подбор топов -- проведение интервью -- рекомендации -- рекрутмент -- собеседования -- собеседования по компетенциям -- стрессовые интервью -- топ-менеджеры
Аннотация: О методах проведения интервью с кандидатами.

Доп.точки доступа:
Самоходова, Ольга (директор по персоналу); Голубева, Елена (директор по персоналу); Гурина, Татьяна (директор по персоналу); Ковлакас, София (менеджер по привлечению персонала по России; руководитель отдела по подбору персонала для всей России); Кузнецова, Светлана (руководитель группы подбора и развития персонала); Ермолаева, Яна \.\; Прудовская, Ольга \.\; Заверняева, Светлана \.\; Истомова, Светлана \.\; Баранова, Екатерина \.\
Прямая ссылка
Найти похожие

Сахарова, Юлия (директор).
Какая ошибка при подборе "топов" самая болезненная / Юлия Сахарова // Управление персоналом. - 2012. - № 13 (287). - С. 78 : фот. - (Есть мнение) )

УДК

^A658.310.9^V3

ББК 65.291.6
Рубрики: Экономика
Персонал. Кадры организации--Россия, 21 в.
Кл.слова (ненормированные):
компетенции -- подбор персонала -- подбор топ-менеджеров -- подбор топов -- работодатели -- топ-менеджеры -- топы
Аннотация: О распространенных ошибках при подборе топ-менеджера.

Прямая ссылка
Найти похожие

© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)