Аналитическая роспись статей. . Муниципальная Информационно-Библиотечная Система г. Новокузнецка

Корнеева, Е. Н.
Крутая шкала : оценка отношения персонала к инновациям как основа выработки мер по управлению изменениями на промышленных предприятиях / Корнеева Е. Н. // Российское предпринимательство. - 2008. - № 2, вып. 2. - С. 15-19. - (Психология и бизнес) ) . - Библиогр.: с. 18-19 (8 назв. )

УДК

^A338.45

ББК 65.30
Рубрики: Экономика
Экономика промышленности в целом--Россия
Кл.слова (ненормированные):
изменения -- инновации -- отношение к инновациям -- оценка отношения к инновациям -- персонал -- промышленные предприятия -- сопротивление изменениям -- сопротивление инновациям -- сопротивление персонала -- управление изменениями -- управление сопротивлением
Аннотация: Приведены причины сопротивления сотрудников инновациям и рекомендации по его преодолению. Для управления изменениями предложены шкала "Отношение персонала к инновациям" и правило трех составных частей.

Доп.точки доступа:
vy
Прямая ссылка
Найти похожие

Стребел, П. (проф. IMD).
Как отличить большие "умные" изменения от "глупых" / П. Стребел, А. -В. Ольссон ; пер. с англ. И. В. Самошкиной // Маркетинг. - 2009. - № 5. - С. 86-92. - (Презентации, интервью) )
. - ISSN 0869-3722

УДК

^A005.3

ББК 60.82
Рубрики: Социальное управление
Управленческая деятельность в целом
Кл.слова (ненормированные):
бизнес-модели -- конкурентные преимущества -- организационные изменения -- получение прибыли -- ресурсы -- управление изменениями -- управленческие процессы -- успешность компании
Аннотация: Слишком часто большие изменения являются ошибочными, особенно, когда они подвергаются слишком большому влиянию со стороны эго высшего руководства корпораций и не являются предметом продумывания и строгой стратегической критики. Чтобы избежать крушения компании и повысить шансы совершения "умного" и полностью успешного большого изменения, авторы статьи пытаются дать честные и однозначные ответы на 6 важных вопросов.

Доп.точки доступа:
Ольссон, А. -В. (исследователь IMD); Самошкина, И. В. (ст. преп. каф. маркетинга услуг ГУУ)
Прямая ссылка
Найти похожие

Вишнякова, Марина (управляющий партнер компании PM TEAM).
Ключи от бизнеса / М. Вишнякова ; беседовал А. Гончаров // Управление персоналом. - 2010. - № 14 (240). - С. 67-77 : фото. - (KPI) )

УДК

^A338.24

ББК 65.291.2
Рубрики: Экономика
Внутрифирменное управление. Менеджмент--Россия, 21 в.
Кл.слова (ненормированные):
KPI -- бизнес-процессы -- бренды -- имидж предприятия -- интервью -- консультанты -- кросс-показатели -- маркетинги продаж -- маркетологи -- менеджеры -- мотивации -- подразделения компании -- показатели результативности -- прибыли -- результативность компании -- реклама -- рентабельность -- ретейлеры -- рынки товаров -- синергия -- системы показателей -- стратегии компании -- стратегические цели предприятия -- страховой бизнес -- управление изменениями -- управление персоналом
Аннотация: О контроле бизнес-процессов и достижении целей в рамках стратегии компании.

Доп.точки доступа:
Гончаров, А.
Прямая ссылка
Найти похожие

Вызовы XXI века / подгот. О. Мозохина // Проблемы теории и практики управления. - 2010. - № 6. - С. 119-118 : фот. - (Дискуссии и обсуждения) )

УДК

^A338.24

ББК 65.291.2
Рубрики: Экономика
Внутрифирменное управление. Менеджмент
Кл.слова (ненормированные):
держатели технологий -- инновации -- инновационные изменения -- менеджмент -- операционные менеджеры -- управление изменениями
Аннотация: Изложены основные точки зрения участников заседания дискуссионного клуба менеджеров "Вызовы XXI века", организованного Международным университетом в Москве.

Доп.точки доступа:
Мозохина, О.; Вызовы XXI века, дискуссионный клуб
Прямая ссылка
Найти похожие

Потемкин, А. И.
Японский "кайдзен" и творческая активность российских работников : методы активизации творческой активности сотрудников на крупных предприятиях / Потемкин А. И., Моргунова Н. В., Филимонова Н. М. // Российское предпринимательство. - 2010. - № 8, вып. 1. - С. 41-45. - (Инновации) ) . - Библиогр.: с. 45 (4 назв. )
. - ISSN 1994-6937

УДК

^A658.152

ББК 65.291.5
Рубрики: Экономика
Экономический потенциал организации--Япония
Кл.слова (ненормированные):
внутрифирменное предпринимательство -- гемба кайдзен -- инновационная деятельность -- инновационное развитие -- инновационный менеджмент -- кайдзен -- модели инновационной деятельности -- повышение творческой активности -- предприятия -- развитие предприятия -- творческая активность -- технологии развития предприятия -- управление изменениями
Аннотация: Факторы, влияющие на инновационную деятельность организаций. Японская система кайдзен (постоянное стремление к совершенствованию) и ее влияние на формирование творческой атмосферы. "Гемба" (место в компании, где происходит операционная деятельность) как основополагающий принцип системы кайдзен.

Доп.точки доступа:
Моргунова, Н. В. (канд. экон. наук); Филимонова, Н. М. (д-р экон. наук); vy
Прямая ссылка
Найти похожие

Решетов, Вячеслав Владимирович (кандидат экономических наук).
Организационная позиция обеспечения конкурентоспособного производства / Решетов Вячеслав Владимирович // Российское предпринимательство. - 2010. - № 10, вып. 2. - С. 94-100. - (Предприятие: экономика и управление) ) . - Библиогр.: с. 100 (2 назв. )
. - ISSN 1994-6937

УДК

^A658.5

ББК 65.291.8
Рубрики: Экономика
Организация производства
Кл.слова (ненормированные):
конкурентоспособное производство -- конкурентоспособность -- обеспечение конкурентоспособного производства -- организационная позиция -- организационная структура -- организационные отношения -- организационные связи -- организационный механизм -- управление изменениями -- функции управления изменениями -- цепочка ценностей
Аннотация: Назначение и сущность организационной позиции обеспечения конкурентоспособного производства.

Доп.точки доступа:
vy
Прямая ссылка
Найти похожие

Компетенции, необходимые руководителю для эффективного управления изменениями / авт. А. Жукова [и др.] // Человек и труд. - 2013. - № 2. - С. 55-58. - (Человеческий капитал) )

УДК

^A658.310.9

ББК 65.291.6
Рубрики: Экономика
Персонал. Кадры организации
Кл.слова (ненормированные):
внедрение изменений -- компетенции -- подбор персонала -- профессиональная квалификация -- профессиональные требования -- руководители -- управление изменениями -- управление коллективом
Аннотация: Эксперты в области управления персоналом исследуют требования работодателей при поиске кандидатов на пост управленцев среднего или топового звена по управлению коллективом в условиях проведения изменений (стратегическое видение ситуации и практические навыки внедрения изменений).

Доп.точки доступа:
Жукова, Александра (руководитель группы подбора персонала кадрового центра "ЮНИТИ") \.\; Сметанников, Владимир (консультант консалтинг-центра "Шаг") \.\; Пономарева, Татьяна (генеральный директор компании "Интеруорлд Продактс") \.\; Скабицкая, Марианна (директор по персоналу компании "Артпласт") \.\; Меньшикова, Оксана (руководитель предприятия "Консалтингдонсервис") \.\
Прямая ссылка
Найти похожие

Тютюнник, А. В.
Управление изменениями [Change Management] в банке / А.В.Тютюнник // Банковское дело. - 2002. - № 6. - С. 35-39

ББК 65.050.9(2)2
Рубрики: Экономика
Право
Кл.слова (ненормированные):
Банки -- Изменения -- Преобразование -- Управление изменениями

Прямая ссылка
Найти похожие

Абдувалиев, С.
Персонал в управлении изменениями на предприятии / С. Абдувалиев // Кадровик. - 2005. - № 5. - С. 33-35. - (Трудовые конфликты) )
. - ISSN ХХХХ-ХХХХ

УДК

^A331.108

^A338.24

ББК 65.050
Рубрики: Экономика
   Управление персоналом
   Управление персоналом
   Экономика
   Право
Кл.слова (ненормированные):
групповое сопротивление -- изменения -- индивидуальное сопротивление -- нововведения -- организационное сопротивление -- персонал -- системное сопротивление -- сопротивление персонала -- управление изменениями -- эффективность труда
Аннотация: Рассмотрены вопросы, в каких случаях необходимы изменения в деятельности организации и как преодолеть сопротивление персонала при введении этих изменений.

Прямая ссылка
Найти похожие

10.

Булавинов, Д.
"Кто хочет всегда преуспевать, должен менять свое поведение соответственно времени" / Д. Булавинов, Ю. Ужакина, А. Кучвальский, Л. Гериш, В. Усманов, Е. Коннова, Б. Артюшин, А. Юсина // Управление персоналом. - 2004. - № 15. - С. 30-37. - (Управление изменениями) )
. - Начало в N 14. Продолж. следует . - ISSN XXXX-XXXX

УДК

^A65.01

ББК 65.050.2
Рубрики: Экономика
Организация управления, 21 в. нач.
Кл.слова (ненормированные):
дискуссия -- минимизация дискомфорта -- перемены -- процесс обсуждения -- руководство -- система управления -- управление изменениями
Аннотация: Совершенствование работы с персоналом организации, способность управлять изменениями, происходящими в компании.

Доп.точки доступа:
Ужакина, Ю.; Кучвальский, А.; Гериш, Л.; Усманов, В.; Коннова, Е.; Артюшин, Б.; Юсина, А.
Прямая ссылка
Найти похожие

11.

Чернецов, Г. П.
Создание и продажа решений в процессе управления изменениями / Г. П. Чернецов // Управление персоналом. - 2004. - № 15. - С. 38-42. - (Управление изменениями) )
. - ISSN XXXX-XXXX

УДК

^A65.01

ББК 65.050.2
Рубрики: Экономика
Организация управления, 21 в. нач.
Кл.слова (ненормированные):
введение -- инструменты руководителя -- корневой конфликт -- основные проблемы -- продажа решений -- процесс создания -- требования -- требования к инструментарию -- управление изменениями
Аннотация: Процесс продажи идей, предложений, проектов, ключевых стратегий, рекомендаций сотрудникам организации.

Прямая ссылка
Найти похожие

12.

Новичков, Александр.
Оценка возврата инвестиций от внедрения процесса управления конфигурациями / Александр Новичков, Дмитрий Лапыгин // КомпьютерПресс. - 2005. - № 11. - С. 44-46. - (Снижаем затраты) )
. - ISSN 0868-6157

УДК

^A004.4

ББК 32.973.26-018.2
Рубрики: Вычислительная техника
Программное обеспечение персональных компьютеров
Кл.слова (ненормированные):
возврат инвестиций -- инвестиции -- приложения (вычислительная техника) -- программы (вычислительная техника) -- разработка приложений -- управление изменениями -- управление конфигурацией
Аннотация: Один из процессов, позволяющих существенно повысить качество разработки ПО и самого исходного продукта - управление конфигурацией программных средств, составной частью которого является управление изменениями, в т. ч. отслеживание обнаруженных ошибок и запросов заказчика на изменения в продукте. Подробное описание этих процессов представлено в документах, описывающих методологию IBM Rational Unified Process. В статье изложены краткие характеристики этих процессов, а также экономический эффект от их внедрения.

Доп.точки доступа:
Лапыгин, Дмитрий
Прямая ссылка
Найти похожие

13.

Горшенин, В. (канд. экон. наук; доц).
Управление изменениями в корпорациях на основе цикличности инновационных процессов / В. Горшенин // Проблемы теории и практики управления. - 2006. - № 8. - С. 86-94. - (Инвестиции и инновации) ) . - Библиогр.: с. 94 (6 назв. )
. - Ил.: табл. . - ISSN 0234-4505

УДК

^A330

ББК 65.01
Рубрики: Экономика
Общая экономическая теория--Россия
Кл.слова (ненормированные):
К-волны -- Кондратьева волны -- длинные волны Кондратьева -- корпорации -- показатели устойчивости -- управление изменениями -- устойчивое развитие предприятия -- циклично-генетическая динамика -- цикличность (экономика -- экодинамика -- экономические показатели предприятия -- экономические циклы
Аннотация: Инновационный потенциал корпорации подвержен циклической динамике : зарождение, развитие, рост, зрелость и затухание. По мнению автора, используя статистику, результаты специально организованных измерений многих тысяч процессов и опросов, можно создать надежное информационное обеспечение для практической реализации разработанных моделей циклично-генетической динамики.

Доп.точки доступа:
Шумпетер, Й.; Тойнби, А.; Чижевский, А.; Вернадский, В.; Кондратьев, Н.; Ростоу, У.; Тофлер, Э.; Туган-Барановский, М.
Прямая ссылка
Найти похожие

14.

Бажин, И. (д-р техн. наук; проф.).
Механизмы адаптации в социальной инноватике государственного управления / И. Бажин // Государственная служба. - 2007. - № 1. - С. 29-37. - (Наука управлять) ) . - Библиогр.: с. 37 (6 назв. )
. - Ил.: рис. . - ISSN ХХХХ-ХХХХ

УДК

^A354

ББК 67.401
Рубрики: Государственное административное управление
Государственное управление--Россия
Кл.слова (ненормированные):
инновационная деятельность -- инновационное развитие -- синергетическая система управления -- системы управления -- социальные инновации -- управление изменениями
Аннотация: Социальные инновации применительно к управлению (в том числе и государственному) понимаются как деятельность по трансформации сигналов инновационной (изменяющейся) социальной реальности в социально-культурные нормы и образцы, обеспечивающие их институциональное оформление, системную интеграцию в культуру общества.

Прямая ссылка
Найти похожие

15.

Компаниец, О. (аспирант).
Основные проблемы перехода современных компаний к маркетинго-ориентированному управлению / О. Компаниец // Проблемы теории и практики управления. - 2008. - № 5. - С. 92-97. - (Менеджмент и маркетинг) ) . - Библиогр.: с. 97 (5 назв. )
. - ISSN 0234-4505

УДК

^A339.138

ББК 65.291.3
Рубрики: Экономика
Маркетинг
Кл.слова (ненормированные):
концепция рыночной ориентации маркетинга -- маркетинго-ориентированное управление -- рыночная ориентация маркетинга -- управление изменениями
Аннотация: В современных рыночных условиях изменяется содержание таких факторов, как уровень непредсказуемости среды, конкуренция, качество и степень инновации продукции, оказывающих влияние на функции маркетинга. В связи с этим необходим переход к адекватным формам маркетинговой деятельности. Искусство управления должно соответствовать понятию "управление изменениями".

Прямая ссылка
Найти похожие

16.

Корнеева, Е. Н.
Противостояние : модель введения изменений на предприятии / Корнеева Е. Н. // Российское предпринимательство. - 2008. - № 3. - С. 32-37. - (Менеджмент) ) . - Библиогр.: с. 37 (6 назв. )

УДК

^A338.24

ББК 65.291.2
Рубрики: Экономика
Внутрифирменное управление. Менеджмент--Россия
Кл.слова (ненормированные):
введение изменений -- изменения на предприятиях -- методы управления изменениями -- модели введения изменений -- предприятия -- сопротивление персонала -- управление изменениями
Аннотация: Мероприятия по профилактике и преодолению сопротивления персонала трех этапов процесса введения изменений: подготовки, реализации и мониторинга результатов.

Прямая ссылка
Найти похожие

17.

Бажин, И. (д-р техн. наук; проф.).
Структура инновационной управленческой деятельности / И. Бажин // Государственная служба. - 2008. - № 6. - С. 72-78 : рис. - (Адрес опыта : регион) )

УДК

^A005.3

ББК 60.82
Рубрики: Социальное управление
Управленческая деятельность в целом
Кл.слова (ненормированные):
инновационная управленческая деятельность -- инновационные стратегии -- реформы -- социальная инновационная деятельность -- социальные инновации -- стратегии обновления -- стратегии постепенного совершенствования -- управление изменениями -- целеполагание
Аннотация: Предлагаемые в статье структурные решения в части основных компонентов инновационной управленческой деятельности должны при внедрении их в в практику сгладить негативные социальные последствия реформирования за счет большей согласованности проводимых реформ с социальной средой.

Прямая ссылка
Найти похожие

18.

Розанова, Нина (кандидат педагогических наук).
Институт государственной службы: формирование позитивной репутации / Нина Розанова // Человек и труд. - 2009. - № 9. - С. 58-59 : граф. - (Теоретический ракурс) ) . - Библиогр. в сносках

УДК

^A005.521:32

ББК 66.06
Рубрики: Политика. Политология
Прикладная политология--Россия, 21 в.
Кл.слова (ненормированные):
гибкость -- имиджи -- инновации -- институты государственной службы -- органы государственной власти -- позитивные репутации -- управление изменениями
Аннотация: О позитивном имидже, высокой репутации органов государственной власти и институте госслужбы.

Доп.точки доступа:
Пирогова, Л. И. (кандидат политических наук)
Прямая ссылка
Найти похожие

19.

Елкин, Станислав.
Корпоративный менеджмент и управление процессом изменений / Станислав Елкин, Сергей Метелев // Человек и труд. - 2010. - № 2. - С. 62-63. - (Рыночные стратегии) )

УДК

^A338.24

ББК 65.291.2
Рубрики: Экономика
Внутрифирменное управление. Менеджмент
Кл.слова (ненормированные):
корпоративное управление -- корпоративный менеджмент -- понятия -- предприятие -- теория экономики -- управление изменениями -- управление предприятием
Аннотация: Последовательность проведения анализа управления процессом изменений в рамках корпоративного управления.

Доп.точки доступа:
Метелев, Сергей
Прямая ссылка
Найти похожие

20.

Роднянский, Д.
Управление изменениями в процессе взаимодействия администрации и общественных структур региона с менеджментом холдинговых компаний / Д. Роднянский // Проблемы теории и практики управления. - 2010. - № 3. - С. 56-63 : фот. - (Региональное развитие) ) . - Библиогр.: с. 63 (4 назв. )

УДК

^A338(470+571)

ББК 65.9(2Рос)
Рубрики: Экономика
Экономика России
Кл.слова (ненормированные):
менеджмент -- общественные структуры -- региональная экономика -- региональные власти -- управление изменениями -- управление предприятием -- холдинги -- частно-государственное партнерство
Аннотация: Раскрывается сущность процесса взаимодействия власти, общественных структур и холдинговых компаний региона.

Прямая ссылка
Найти похожие

1-20 21-35

© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)