Главная Сайт МБУ "МИБС" Инструкция по поиску в WEB-ИРБИС Видеоуроки по поиску в WEB-ИРБИС
Авторизация
Фамилия
№ читательского билета
 

Базы данных


Статьи- результаты поиска

Вид поиска
Электронный каталог
Периодика МИБС
Периодика Новокузнецка
Статьи
Краеведческие статьи
Списанные книги
Область поиска
Поисковый запрос: (<.>A=Калиничева, Юлия Викторовна$<.>)
Общее количество найденных документов : 2
Показаны документы с 1 по 2
1.


    Калиничева, Юлия Викторовна (аспирантка кафедры социологии и культуры Московского государственного университета приборостроения и информатики).
    Социальные коммуникации в управлении персоналом издательской организации / Ю. В. Калиничева // Социально-гуманитарные знания. - 2012. - № 2. - С. 336-341. - (Слово - молодым ученым) ) . - Библиогр. в сносках (6 назв.)
УДК
^A316
ББК 60.8
Рубрики: Социальное управление
   Информация и коммуникации в процессе управления в целом
Кл.слова (ненормированные):
коммуникативное поведение -- социальная коммуникация -- социальные системы -- управление персоналом
Аннотация: В статье на основе понимания социальной коммуникации как движения смыслов в информационном пространстве и времени рассмотрены теоретико-методологические подходы к ее изучению, личные и групповые коммуникационные потребности издательского персонала, коммуникативная деятельность и общение сотрудников, коммуникационные каналы. Особое внимание уделено управлению социальной коммуникацией.

Прямая ссылка
Найти похожие
2.


    Калиничева, Юлия Викторовна (аспирантка кафедры социологии и культуры Московского государственного университета приборостроения и информатики).
    Эффективность деловых коммуникаций в управлении персоналом издательской организации / Ю. В. Калиничева // Социально-гуманитарные знания. - 2013. - № 2. - С. 355-359. - (Слово - молодым ученым) ) . - Библиогр. в сносках (3 назв.)
. - Примеч. в сносках
УДК
^A316.354:351/354
ББК 60.561.1
Рубрики: Социология
   Социология управления
Кл.слова (ненормированные):
деловые коммуникации -- издательские организации -- коммуникативная компетентность -- контингентность -- креативность -- социологические исследования -- управление персоналом
Аннотация: В статье показана роль таких факторов делового взаимодействия персонала, как креативность, контингентность, спонтанность, непредсказуемость, корректируемость, динамичность.


Доп.точки доступа:
Луман, Н.; Йоас, Х.; Титаренко, Л.; Мид, Дж.; Ницше, Ф.
Прямая ссылка
Найти похожие
 
Стандартный
Расширенный
Профессиональный
По словарю
© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)