Поисковый запрос: (<.>A=Кацай, М.$<.>) |
Общее количество найденных документов : 10
Показаны документы с 1 по 10 |
>1. ![](/irbis64r_14/images/printer.jpg)
|
Кацай, М. Кадровые технологии решают все / М. Кацай> // Управление персоналом. - 2004. - № 7. - С. 17-19. - (Аутсорсинг) )
. - ISSN XXXX-XXXXББК 65.240-21 Рубрики: Экономика Право, 21 в. нач. Кл.слова (ненормированные): аутплейсмент -- аутсаффинг -- аутсорсинг -- кадровые агентства -- компании -- лизинг -- лизинг персонала -- лизинговые схемы -- современные условия Аннотация: Переход к лизинговым отношениям.
Прямая ссылка Найти похожие
|
>2. ![](/irbis64r_14/images/printer.jpg)
|
Кацай, М. Ю. Социальная ипотека как механизм материального стимулирования персонала / М. Ю. Кацай> // Жилищное право. - 2004. - № 4. - С. 57-60. - (Точка зрения) )
. - ISSN XXXX-XXXXББК 67.404 Рубрики: Право Экономика Экономика Право Кл.слова (ненормированные): ипотека -- кредитование -- материальное стимулирование -- персонал -- социальная ипотека Аннотация: Реализация программ обеспечения жильем на отдельно взятом предприятии или организации.
Прямая ссылка Найти похожие
|
>3. ![](/irbis64r_14/images/printer.jpg)
|
Кацай, М. Ю. Социальная ипотека как механизм материального стимулирования персонала / М. Ю. Кацай> // Трудовое право. - 2004. - № 10. - С. 75-77. - (У нас в гостях журнал "Управление персоналом") )
. - ISSN XXXX-XXXXББК 67.405 Рубрики: Экономика Право Кл.слова (ненормированные): жилье -- ипотека -- корпоративные стратегии -- обеспечение жильем -- персонал -- работники -- социальная ипотека -- социальные программы Аннотация: Реализация корпоративных программ обеспечения работников жильем.
Прямая ссылка Найти похожие
|
>4. ![](/irbis64r_14/images/printer.jpg)
|
Кацай, М. Ю. HR-manager: быть или не быть / М. Ю. Кацай> // Управление персоналом. - 2004. - № 13. - С. 56-58. - (Менеджмент) )
. - ISSN XXXX-XXXXББК 65.290-2 Рубрики: Экономика Управление предприятием, 21 в. нач. Кл.слова (ненормированные): возможное перераспределение -- заработные платы -- менеджеры -- подбор персонала -- специалисты по управлению -- функциональные обязанности -- человеческие ресурсы Аннотация: О специалистах по управлению персоналом.
Прямая ссылка Найти похожие
|
>5. ![](/irbis64r_14/images/printer.jpg)
|
Кацай, М. Ю. Управление сокращением персонала как бизнес-функция / М. Ю. Кацай> // Управление персоналом. - 2004. - № 17. - С. 36-39. - (Увольнение) )
. - ISSN XXXX-XXXXББК 65.24 Рубрики: Экономика Экономика труда, 21 в. нач. Кл.слова (ненормированные): метод сокращения -- прогнозы -- сокращение персонала -- статистика увольнений -- увольнения -- уменьшение издержек Аннотация: О сокращении персонала.
Прямая ссылка Найти похожие
|
>6. ![](/irbis64r_14/images/printer.jpg)
|
Кацай, М. Ю. Социальная ипотека как механизм материального стимулирования персонала / М. Ю. Кацай> // Управление персоналом. - 2004. - № 18. - С. 37-39. - (Обучение) )
. - ISSN XXXX-XXXXББК 65.050.2 Рубрики: Экономика Организация управления, 21 в. нач. Право Финансы Социальное право Кл.слова (ненормированные): жилищное строительство -- ипотечное кредитование -- корпоративные стандарты -- персонал -- социальная ипотека -- условия -- этапы Аннотация: Ипотечное кредитование.
Прямая ссылка Найти похожие
|
>7. ![](/irbis64r_14/images/printer.jpg)
|
Кацай, М. Кто поет романсы финансам / М. Кацай> // Управление персоналом. - 2004. - № 4. - С. 54-55. - (Рекрутмент) )
. - ISSN XXXX-XXXXББК 65.240-21 Рубрики: Экономика Управление персоналом, 21 в. нач. Кл.слова (ненормированные): аудит -- бухгалтерский учет -- бухгалтеры -- зарплатный мониторинг -- уровень заработной платы -- уровень образования бухгалтеров -- финансовая иерархия -- финансовые специалисты Аннотация: Статья посвящена характеристике профессии бухгалтера (новое название специальности, уровень образования бухгалтеров, финансовая иерархия, уровень заработной платы финансовых специалистов) .
Прямая ссылка Найти похожие
|
>8. ![](/irbis64r_14/images/printer.jpg)
|
Кацай, М. Ю. Новая экономика: все только начинается / М. Ю. Кацай> // Управление персоналом. - 2005. - № 3. - С. 56-59. - (HR-стратегия) ) . - Каким специалистам легче всего найти работу?Самые привлекательные для американцев условия при выборе места работы . - Илл.: 1 фотография, 2 таблицы
. - ISSN xxxx-xxxxББК 65.240-21 Рубрики: Экономика Право--Япония, 21 в. нач. Кл.слова (ненормированные): интеллектуальный капитал -- квалифицированные кадры -- компании -- корпоративная культура -- менеджмент -- новая экономика -- образование -- работодатели -- рынки труда -- сотрудники -- управление персоналом -- экономика знаний Аннотация: О принципах новой экономики с "человеческим лицом", о кардинальном совершенствовании традиционных методов управления кадрами.
Доп.точки доступа: Apple; Xerox; Chrysler; IBM; Granit Rock; Fortune, журнал; Capital, еженедельник; Microsoft Deutschland; Boehringer; Ван Норт Прямая ссылка Найти похожие
|
>9. ![](/irbis64r_14/images/printer.jpg)
|
Кацай, М. Ю. Корпоративные издания: поиск эффективных коммуникаций / М. Ю. Кацай> // Управление персоналом. - 2005. - № 7. - С. 37-39. - (PR-технологии) ) . - Для кого и для чего. - Формируем корпоративную культуру. - Никого не забыть. - Как это делают . - Илл.: 1 фотография
. - ISSN хххх-ххххББК 76.02 Рубрики: Средства массовой информации Экономика, 21 в. нач. Экономика Право Кл.слова (ненормированные): аутсорсинг -- группы клиентов -- информационная политика -- информационные издания -- корпоративная культура -- корпоративные издания -- маркетинговые коммуникации -- рекламные издания -- тиражи изданий Аннотация: О корпоративных изданиях, как уникальном явлении, соединяющем личное обращение к читателям, предоставление отраслевой информации, продвижение торговой марки, развитие имиджа компании, а также как о неотъемлемом элементе программы формирования лояльности сотрудников в отношении деятельности компании.
Доп.точки доступа: Deutsce Bank Прямая ссылка Найти похожие
|
>10. ![](/irbis64r_14/images/printer.jpg)
|
Кацай, М. Программные HR-решения / М. Кацай> // Управление персоналом. - 2005. - № 13. - С. 27-29. - (Рекрутмент) ) . - ERP, ИСУП или узкоспециализированная программа?Передовики информационного рынка. - Наш ответ западным системам. - Мы выбираем . - Илл.: 1 фотография
. - ISSN хххх-ххххББК 65.050.2 Рубрики: Экономика Организация управления, 21 в. нач. Кл.слова (ненормированные): hr-решения -- автоматизация управления -- западные компании -- кадровое программное обеспечение -- кадровые службы -- системы управления персоналом -- управление персоналом Аннотация: Об автоматизированных системах управления персоналом, представленных как на западном, так и на российском рынках.
Доп.точки доступа: Министерство здравоохранения Прямая ссылка Найти похожие
|
|