Главная Сайт МБУ "МИБС" Инструкция по поиску в WEB-ИРБИС Видеоуроки по поиску в WEB-ИРБИС
Авторизация
Фамилия
№ читательского билета
 

Базы данных


Статьи- результаты поиска

Вид поиска
Электронный каталог
Периодика МИБС
Периодика Новокузнецка
Статьи
Краеведческие статьи
Списанные книги
Область поиска
Поисковый запрос: (<.>I=/Б 79-026262<.>)
Общее количество найденных документов : 1
1.


    Болдырев, Владимир Анатольевич.
    Устранение неопределенности в размере заработной платы / В. А. Болдырев // Право и экономика. - 2014. - № 11. - С. 52-58. - (Трудовое законодательство) ) . - Библиогр. в конце ст.
УДК
^a349.2
ББК 67.405.1
Рубрики: Право
   Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
заработная плата -- метод сравнения -- принцип справедливости -- судейское усмотрение -- трудовая функция -- трудовой договор -- условия договора
Аннотация: Предлагается в случае, когда заработная плата не отражена в трудовом договоре, в т. ч. когда работник был фактически допущен к выполнению трудовой функции, а равно в случае, когда установленный договором размер заработной платы противоречит нормативным правовым актам, условие трудового договора об оплате труда определять с учетом заслуживающих уважения обстоятельств, в т. ч. обстоятельств принятия на работу. Во внимание следует принимать: 1) размер оплаты труда, предусмотренный коллективным договором или локальным нормативным актом; 2) размер оплаты труда других работников, выполняющих у работодателя аналогичную трудовую функцию; 3) размер оплаты труда, обещанный работнику до трудоустройства способом, дающим основание разумно полагать, что предложение исходит от данного работодателя; 4) среднестатистический размер оплаты труда, характерный для региона места выполнения трудовой функции.

Прямая ссылка
Найти похожие
 
Стандартный
Расширенный
Профессиональный
По словарю
© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)