Поисковый запрос: (<.>K=отбор кандидатов<.>) |
Общее количество найденных документов : 24
Показаны документы с 1 по 10 |
|
>1. ![](/irbis64r_14/images/printer.jpg)
|
Цурлукова, Татьяна (начальник отдела подбора персонала). Не стоит формировать у кандидата необоснованных ожиданий... / Татьяна Цурлукова ; беседовала Е. Кахраман> // Управление персоналом. - 2013. - № 3 (301). - С. 26-29 : фот., ил. - (Перспективные сотрудники) )
ББК 65.291.6 Рубрики: Экономика Персонал. Кадры организации--Россия, 21 в. Кл.слова (ненормированные): интервью -- кандидаты -- мотивации -- отбор кандидатов -- перспективность -- перспективные кандидаты -- работники Аннотация: О критериях, определяющих перспективность работника.
Доп.точки доступа: Кахраман, Екатерина \.\; Цурлукова, Татьяна Прямая ссылка Найти похожие
|
>2. ![](/irbis64r_14/images/printer.jpg)
|
Пирог, Ирина (руководитель отдела по работе с персоналом). У каждого свои секреты поиска перспективных сотрудников... / И. Пирог ; беседовала Т. Левина> // Управление персоналом. - 2013. - № 3 (301). - С. 36-37 : фот. - (Перспективные сотрудники) )
ББК 65.291.6 Рубрики: Экономика Персонал. Кадры организации--Россия, 21 в. Кл.слова (ненормированные): интервью -- отбор кандидатов -- оценка кандидатов -- перспективность -- перспективные сотрудники -- поиски перспективных сотрудников -- сотрудники Аннотация: О поиске перспективных сотрудников.
Доп.точки доступа: Левина, Татьяна \.\; Пирог, Ирина Прямая ссылка Найти похожие
|
>3. ![](/irbis64r_14/images/printer.jpg)
|
Цурлукова, Татьяна (начальник отдела подбора персонала). Не стоит формировать у кандидата необоснованных ожиданий... / Татьяна Цурлукова ; беседовала Е. Кахраман> // Управление персоналом. - 2013. - № 3 (301). - С. 26-29 : фот., ил. - (Перспективные сотрудники) ) . - Электронная версия (КонсультантПлюс)
ББК 65.291.6 Рубрики: Экономика Персонал. Кадры организации--Россия, 21 в. Кл.слова (ненормированные): интервью -- кандидаты -- мотивации -- отбор кандидатов -- перспективность -- перспективные кандидаты -- работники Аннотация: О критериях, определяющих перспективность работника.
Доп.точки доступа: Кахраман, Екатерина \.\; Цурлукова, Татьяна Прямая ссылка Найти похожие
|
>4. ![](/irbis64r_14/images/printer.jpg)
|
Пирог, Ирина (руководитель отдела по работе с персоналом). У каждого свои секреты поиска перспективных сотрудников... / И. Пирог ; беседовала Т. Левина> // Управление персоналом. - 2013. - № 3 (301). - С. 36-37 : фот. - (Перспективные сотрудники) ) . - Электронная версия (КонсультантПлюс)
ББК 65.291.6 Рубрики: Экономика Персонал. Кадры организации--Россия, 21 в. Кл.слова (ненормированные): интервью -- отбор кандидатов -- оценка кандидатов -- перспективность -- перспективные сотрудники -- поиски перспективных сотрудников -- сотрудники Аннотация: О поиске перспективных сотрудников.
Доп.точки доступа: Левина, Татьяна \.\; Пирог, Ирина Прямая ссылка Найти похожие
|
>5. ![](/irbis64r_14/images/printer.jpg)
|
Яновская, Ю. М. Как подготовиться к собеседованию, чтобы оно прошло успешно / Ю. М. Яновская> // Справочник секретаря и офис-менеджера. - 2004. - № 10. - С. 8-17. - (Национальная ассоциация профессиональных секретарей и офис-менеджеров) )
. - ISSN 1727-2459ББК 65.291.6 Рубрики: Экономика Персонал. Кадры организации Кл.слова (ненормированные): вакансии -- интервью -- кандидаты -- отбор кандидатов -- офис-менеджеры -- оценка профессиональной квалификации -- подбор персонала -- прием на работу -- секретари -- собеседования -- тестирование Аннотация: Методы проведения собеседования с кандидатами на вакантную должность. Рекомендации для проходящих проверку профессиональной квалификации при приеме на работу.
Прямая ссылка Найти похожие
|
>6. ![](/irbis64r_14/images/printer.jpg)
|
Секретарь в Америке : (по материалам журнала "OfficePRO") / сост. обзора П. А. Кюнг> // Справочник секретаря и офис-менеджера. - 2005. - № 11. - С. 88-91. - (Зарубежный офис) )
. - ISSN 1727-2459ББК 65.24 Рубрики: Экономика Делопроизводство--США--Канада, 2005 г. Кл.слова (ненормированные): административные должности -- административный персонал -- кадровый рынок -- координаторы проекта -- личностные качества -- отбор кандидатов -- помощники руководителей -- рынок труда -- секретари Аннотация: Состояние и особенности рынка труда административного персонала США и Канады в 2005 году.
Прямая ссылка Найти похожие
|
>7. ![](/irbis64r_14/images/printer.jpg)
|
Шишлаков, Вячеслав (начальник отдела безопасности и режима). Как противодействовать коррупции в налоговых органах? : комментарий к действующему законодательству о государственной гражданской службе / Вячеслав Шишлаков> // Кадровик. - 2007. - № 10 ; Трудовое право для кадровика. - 2007. - № 10. - С. 48-51. - (Отдельные категории) ) . - Библиогр. в сносках . - (Трудовое право для кадровика.- 2007.- N 10.- С. 48-51). - Есть электронная версия (КонсультантПлюс)
ББК 67.401.02 Рубрики: Право Государственная и муниципальная служба Кл.слова (ненормированные): аттестация персонала -- государственная гражданская служба -- государственные служащие -- гражданская служба -- должности -- законы -- инспекторы -- коррупция -- назначение на должность -- налоговые инспекторы -- налоговые органы -- отбор кандидатов -- официальные документы -- персонал -- прием на работу -- служащие -- службы безопасности -- стимулирование персонала -- федеральные законы Аннотация: Рассмотрены методы противодействия коррупции в налоговых органах.
Прямая ссылка Найти похожие
|
>8. ![](/irbis64r_14/images/printer.jpg)
|
Павлова, О. В. (соискатель степени кандидата экономических наук при кафедре управления социально-экономическими системами Костромского ГУ им. Н. А. Некрасова). Ценностный отбор как технология обеспечения идентичности организационной культуры / О. В. Павлова> // Управление персоналом. - 2009. - № 3 (205). - С. 46-48 : табл. - (Исследования и научно-практические статьи) ) . - Библиогр.: с. 48 (9 назв. )
ББК 65.291.6 Рубрики: Экономика Персонал. Кадры организации Кл.слова (ненормированные): идентичность -- кандидаты -- компании -- организационная культура -- отбор кандидатов -- ценностные отборы Аннотация: Автором в статье показана важность ценностного отбора как приоритет над профессиональным при отборе кандидатов для работы в компании.
Доп.точки доступа: Ммксименко, А.; Булгаков, М.; IBM, компания Прямая ссылка Найти похожие
|
>9. ![](/irbis64r_14/images/printer.jpg)
|
Остров женского невезения > // Эхо планеты. - 2009. - № 12. - С. 16. - (Мир за неделю) )
. - ISSN 0234-1670ББК 65.24 Рубрики: Экономика Экономика труда--Австралия--Гамильтон, остров, 21 в. нач. Кл.слова (ненормированные): биологи -- вакансии -- кандидаты -- конкурсы -- отбор кандидатов -- поиск работы -- профессии -- профессиональные конкурсы -- смотрители Аннотация: Россиянка Юлия Яловицына не сможет осуществить свою мечту - стать смотрителем тропического острова Гамильтон. Организаторы конкурса без объяснения причин сняли с него Юлию.
Доп.точки доступа: Яловицына, Ю. Прямая ссылка Найти похожие
|
>10. ![](/irbis64r_14/images/printer.jpg)
|
Базаров, Тахир (доктор психологических наук; профессор; заведующий кафедрой управления персоналом ИПК госслужбы; член ученого совета МГУ). О Федеральном Резерве Управленческих кадров / Т. Базаров> // Управление персоналом. - 2009. - № 14 (216). - С. 20-23 : фот., табл., ил. - (Эксперты комментируют) ) . - Электронная версия (КонсультантПлюс)
ББК 65.291.6 Рубрики: Экономика Персонал. Кадры организации--Белгородская область, 21 в. нач. Кл.слова (ненормированные): госслужащие -- государственные служащие -- кадры -- кризисы -- методики отбора кандидатов -- отбор кандидатов -- оценка персонала -- проекты -- профессионализм -- психологические возможности -- психолого-кадровые возможности -- резервисты -- руководители -- управленческие кадры -- федеральный резерв Аннотация: О создании методики отбора кандидатов в резерв с использованием новейших психологических и психолого-кадровых возможностей.
Доп.точки доступа: Котлер, Ю. Прямая ссылка Найти похожие
|
|
|