Аналитическая роспись статей. . Муниципальная Информационно-Библиотечная Система г. Новокузнецка

Главная

Сайт МБУ "МИБС"

Инструкция по поиску в WEB-ИРБИС

Видеоуроки по поиску в WEB-ИРБИС

Базы данных

Статьи- результаты поиска

Вид поиска

Электронный каталог

Периодика МИБС

Периодика Новокузнецка

Аналитическая роспись статей

Краеведческие статьи

Списанные книги

Дважды победители

Область поиска

Поисковый запрос: (<.>K=типы групп<.>)

Общее количество найденных документов : 2
Показаны документы с 1 по 2

Малашенко, В.
Социальный дискомфорт - опасный симптом / Валерий Малашенко // Человек и труд. - 2005. - № 3. - С. 35-36. - (Социальная политика) )
. - ISSN 0132-1552

УДК

^A316.34/.35

ББК 60.54
Рубрики: Социология
   Экономика, 21 в. нач.
   Экономика
   Право
Кл.слова (ненормированные):
благосостояние населения -- рыночные преобразования -- социальные группы -- типы групп -- характеристики
Аннотация: О качестве жизни населения.

Прямая ссылка
Найти похожие

Ермошкин, А.
Управление командообразованием / А. Ермошкин // Проблемы теории и практики управления. - 2009. - № 3. - С. 105-118 : 8 рис. - (Управление человеческими ресурсами) ) . - Библиогр.: с. 118 (9 назв. )
. - ISSN 0234-4505

УДК

^A331.108

ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
групповые объединения -- командная деятельность -- командное сплочение -- командное сплочение -- командообразование -- ролевая структура команды -- тимбилдинг -- типы групп -- управление командообразованием
Аннотация: Теоретические положения предлагаемого автором подхода к управлению процессом командообразования прошли проверку и апробацию в тренингах по повышению уровня командного сплочения коллективов компаний разного профиля. При этом рассмотрены две ключевые для управления персоналом типологии - типы групп и типы ролей в команде.

Доп.точки доступа:
Белбин, М.
Прямая ссылка
Найти похожие

© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)