Аналитическая роспись статей. . Муниципальная Информационно-Библиотечная Система г. Новокузнецка

Цепелева, Марина (заведующая отделом).
Как повышать компетенции руководителей и специалистов культурно-досуговых учреждений. Опыт Свердловского Дворца народного творчества / Марина Цепелева // Справочник руководителя учреждения культуры. - 2020. - № 3. - С. 52-55 : фот. - (Кадры) (Повышение квалификации) )
. - Подстроч. примеч. . - ISSN 1727-6772

УДК

^a658.310.9

ББК 65.291.6
Рубрики: Экономика
Персонал. Кадры организации--Россия--Свердловск, город
Кл.слова (ненормированные):
КДУ -- клубные формирования -- культурно-досуговая деятельность -- культурно-досуговые учреждения -- переподготовка кадров -- повышение квалификации -- программы повышения квалификации -- профессиональная переподготовка -- работники культуры -- руководители клубных формирований -- семинары-практикумы -- учебно-методические мероприятия -- учебно-образовательные мероприятия -- учреждения культуры
Аннотация: В Свердловском государственном областном Дворце народного творчества работает специальное подразделение - Центр повышения профессиональных компетенций работников культуры досуговой сферы. В Центре действует четырехуровневая система обучения кадров для начинающих специалистов и опытных профессионалов.

Доп.точки доступа:
Свердловский Дворец народного творчества \центр профессиональных компетенций работников культуры досуговой сферы\; Центр профессиональных компетенций работников культуры досуговой сферы Свердловского Дворца народного творчества
Источник статьи
Прямая ссылка
Найти похожие

© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)