Главная Сайт МБУ "МИБС" Инструкция по поиску в WEB-ИРБИС Видеоуроки по поиску в WEB-ИРБИС
Авторизация
Фамилия
№ читательского билета
 

Базы данных


Статьи- результаты поиска

Вид поиска

Область поиска
Поисковый запрос: (<.>K=нормативное управление<.>)
Общее количество найденных документов : 2
Показаны документы с 1 по 2
1.


    Аствацатурьян, Е.
    Инструментарий управления экономической эффективностью интегрированных структур / Е. Аствацатурьян, С. Лакина // Журнал для акционеров. - 2004. - № 5. - С. 21-28. - (Опыт компаний) )
. - ISSN 0136-0124
УДК
ББК 65.30
Рубрики: Экономика
   Право, 21 в.

Кл.слова (ненормированные):
бизнес-планы -- инструменты управления -- компании -- контроль -- мотивация -- нормативное управление -- персонал -- планы -- предприятия -- принципы управления -- промышленность -- система контроля -- система мотивации -- стратегические планы -- стратегическое управление -- управление -- управление персоналом -- финансовое управление -- холдинги -- электронная промышленность
Аннотация: История и современное развитие холдинга "Российская электроника". Основные принципы управления холдингом: структура управления, инструменты управления, нормативное управление, финансовое управление, стратегическое управление, система контроля и влияния на решения, управление персоналом и система мотивации.


Доп.точки доступа:
Лакина, С.; "Российская электроника" (холдинг)Российская электроника / холдинг
Прямая ссылка
Найти похожие

2.


    Малявина, С. А.
    Управление пониманием: технологические конфигурации / С. А. Малявина // Философские науки. - 2010. - № 7. - С. 91-102. - (Гуманитарная экспертиза) (Философское измерение) ) . - Библиогр. в примеч.
. - Примеч.: с. 101-102 . - ISSN 0235-1188
УДК
ББК 60.027
Рубрики: Социальная философия
   Общественные отношения

Кл.слова (ненормированные):
инфраструктурное управление -- нормативное управление -- понимание -- рефлексивное управление -- социальные изменения -- социальные реформы -- управление знаниями -- управление пониманием
Аннотация: В эпоху социальных изменений особенно важно организовать взаимное понимание активных и пассивных участников этих процессов, опыт же социальных изменений показал, что можно выделить как минимум пять групп технологий, с помощью которых можно управлять пониманием.

Прямая ссылка
Найти похожие

 
© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)