Поисковый запрос: (<.>K=модели организации<.>) |
Общее количество найденных документов : 13
Показаны документы с 1 по 10 |
|
1. 
|
Зябриков, В. В.
Стратегия, культура и структура организации / Зябриков В. В. // Российское предпринимательство. - 2010. - № 1, вып. 1. - С. 41-47. - (Стратегический менеджмент) ) . - Библиогр.: с. 47 (4 назв. )
. - ISSN 1994-6937ББК 65.291.2
Рубрики: Экономика
Внутрифирменное управление. Менеджмент
Кл.слова (ненормированные):
антикризисная стратегия -- жизненный цикл организации -- культура организации -- модели организации -- организационная культура -- организационное поведение -- принятие управленческих решений -- стратегический менеджмент -- стратегия организации -- структура организации -- теория организации -- типология организационных культур -- хозяйственные организации -- эволюционный подход
Аннотация: Представлена классификация (типология) организационных культур. Показана взаимосвязь стратегии и культуры организации. Предложен базовый набор четырех моделей организации, включающий в себя классические типы культуры организации и модели принятия управленческих решений для разных стадий жизненного цикла организации и имеющий большое значение для разработки и реализации антикризисной стратегии.
Доп.точки доступа:
vy
Прямая ссылка
Найти похожие
|
2.
|
Рекомендации по организации профильного обучения на основе индивидуальных учебных планов обучающихся : прил. к письму Департамента общего и дошкольного образования Минобразования и науки Российской Федерации от 20. 04. 2004, N 14-51-102/13 // Директор школы. - 2004. - № 9. - С. 95-101
. - ISSN 1562-1308ББК 74.04
Рубрики: Образование. Педагогика
Организация образования
Кл.слова (ненормированные):
индивидуальные учебные планы -- модели организации -- образовательные учреждения -- официальные материалы -- право -- профильное обучение -- профильные предметы -- рекомендации -- старшеклассники -- учебная нагрузка -- учебный план -- экономика
Аннотация: Нормативно-правовая основа обучения по индивидуальным учебным планам. Модели организации профильного обучения на основе индивидуальных учебных планов.
Доп.точки доступа:
Министерство образования и науки Российской Федерации
Прямая ссылка
Найти похожие
|
3.
|
Сердюк, В. А.
От виртуального предприятия к виртуальному правительству: миф или реальность? / В. А. Сердюк, В. А. Сердюк // Менеджмент в России и за рубежом. - 2002. - № 2. - С. 51-59. - (Организация менеджмента) ) . - Библиогр.с.(12 назв.)
. - ISSN 1028-5857ББК 65.050.2
Рубрики: Экономика
Право
Кл.слова (ненормированные):
виртуальные организации -- виртуальные предприятия -- модели организации -- организации -- предприятия
Аннотация: Сущность и понятие виртуальной организации.Модели виртуальной организации.Перспектива развития виртуального производства, виртуальной культуры и обучения персонала.Рассмотрена модель виртуальной организации.
Прямая ссылка
Найти похожие
|
4.
|
Хазан, Михаил.
Предприятие как открытая система / Михаил Хазан // Проблемы теории и практики управления. - 2005. - № 3. - С. 108-116. - (Менеджмент и маркетинг) ) . - Библиогр. в сносках
. - Ил.: рис.
. - ISSN 0234-4505ББК 65.290-2
Рубрики: Экономика
Право
Кл.слова (ненормированные):
адаптивная модель организации -- достижение целей -- модели организации -- организации -- открытые системы -- принятие решений -- цели предприятия -- экономические связи
Аннотация: Представлена модель адаптивного поведения открытой системы применительно к предприятию.
Доп.точки доступа:
Эшби; Акофф; Карташев
Прямая ссылка
Найти похожие
|
5.
|
Тогунов, И. А. (д-р мед. наук).
Модель интегрированной системы организации / И. А. Тогунов // Менеджмент в России и за рубежом. - 2005. - № 3. - С. 137-140. - (Краткие сообщения) ) . - Библиогр.: с. 140 (5 назв. )
. - рис.
. - ISSN 1028-5857ББК 65.050.2
Рубрики: Экономика
Организация управления
Кл.слова (ненормированные):
интеграционные системы организации -- модели организации -- теория организации -- управленческие решения
Аннотация: В статье автор исследует модели интегрированной системы организации, позволяющие принять управленческое решение как разрешение противоречий между соответствующими элементами и характеристиками организации.
Прямая ссылка
Найти похожие
|
6.
|
Поляков, С.
Психопедагогический тренинг-практикум / С. Поляков // Школьные технологии. - 2006. - № 6. - С. 137-142. - (Психотехника и психокоррекция) )
. - ISSN ХХХХ-ХХХХББК 88.4
Рубрики: Психология
Отраслевая психология
Образование. Педагогика
Школоведение
Кл.слова (ненормированные):
интеллектуальный урок -- модели организации -- модели психопедагогики -- мотивация -- мотивирование -- мышление -- невербальное общение -- образовательные ситуации -- образовательные технологии -- обучение -- организационно-технологические формы -- организационные формы -- педагоги -- педагогическая психология -- педагогические тренинги -- педагогические формы -- понимание -- практикумы -- программы тренингов -- психологи -- психологические тренинги -- психопедагогика -- психопедагогические тренинги -- роли на уроке -- ситуации в образовании -- технологии образования -- тренинги-практикумы -- уроки -- усиление понимания -- учителя -- формы обучения -- школьные психологи
Аннотация: Представлен тренинг-практикум, направленный на создание для его участников возможности проб и анализа психологических и педагогических действий в условиях различной организации педагогических форм и технологий (урок, модульные системы уроков и т. п. ) .
Прямая ссылка
Найти похожие
|
7.
|
Спицын, С. Ф.
О принципах регулирования межбанковского рынка в условиях нестабильности / С. Ф. Спицын, О. В. Луданов // Деньги и кредит. - 2008. - № 6. - С. 42-47. - (Проблемы и суждения) )
. - ISSN 0130-3090ББК 65.262
Рубрики: Экономика
Кредитно-денежная система--Российская Федерация--Саратовская область
Кл.слова (ненормированные):
банки -- банковская система -- межбанковские расчеты -- межбанковский рынок -- межбанковское взаимодействие -- межрегиональные модели -- модели организации -- рынки
Аннотация: В настоящее время одной из наиболее важных становится задача обеспечения прогрессивных, удобных и привлекательных условий для работы банков на межбанковском пространстве, выработки принципиальных подходов к созданию организованного межбанковского рынка. Примером создания механизма межбанковского взаимодействия являются разработанные в разные годы межрегиональные модели организации межбанковского кредитного рынка. В статье изложены принципы построения подобных моделей.
Доп.точки доступа:
Луданов, О. В.; Банк РоссииГлавное управление по Саратовской области Банка России; "ОРГРЭСБАНК", ОАО; ОАО "ОРГРЭСБАНК"
Прямая ссылка
Найти похожие
|
8.
|
Губин, С. В.
Организация межбанковского кредитного рынка: саратовская модель / С. В. Губин, Е. А. Бирюкова // Деньги и кредит. - 2008. - № 6. - С. 48-50. - (Проблемы и суждения) )
. - ISSN 0130-3090ББК 65.262
Рубрики: Экономика
Кредитно-денежная система--Российская Федерация--Саратовская область
Кл.слова (ненормированные):
банки -- банковская система -- кредитные рынки -- межбанковские кредитные рынки -- межбанковские расчеты -- межбанковское кредитование -- межрегиональные модели -- модели организации -- рынки
Аннотация: На примере кредитных организаций Саратовской области показано функционирование модели межбанковского кредитного рынка. Для организации взаимодействия всех участников межрегиональной модели Главное управление Банка России по Саратовской области выполняет роль главного координатора.
Доп.точки доступа:
Бирюкова, Е. А.; Банк РоссииГлавное управление по Саратовской области Банка России
Прямая ссылка
Найти похожие
|
9.
|
Миркин, Б. М. (докт. биолог. наук).
Модели организации растительных сообществ / Б. М. Миркин, Л. Г. Наумова // Биология в школе. - 2009. - № 5. - С. 3-7 : ил. - (Наука) )
. - ISSN 0320-9660ББК 28.5
Рубрики: Биология
Ботаника в целом
Кл.слова (ненормированные):
В-модель -- Н-модель -- Ф-модель -- Э-модель -- модели организации -- растения -- растительность -- растительные сообщества -- сапротрофы -- флора -- экотопы
Аннотация: Рассматриваются особенности сообществ разных моделей организации. В частности, четыре главные модели организации растительных сообществ: Э-модель - главный фактор формирования PC - прямое влияние экотопа; В-модель - влияние экотопа преломляется через взаимные отношения растений; Ф-модель - главный фактор формирования растительного сообщества - фитофаги; Н-модель - в формировании сообществ ведущую роль играют нарушения.
Доп.точки доступа:
Наумова, Л. Г. (канд. биолог. наук)
Прямая ссылка
Найти похожие
|
10.
|
Гуськова, Н.
Инвестиции в человеческий капитал вуза: организационный аспект / Н. Гуськова, И. Краковская // Проблемы теории и практики управления. - 2010. - № 5. - С. 53-58 : фот. - (Управление человеческими ресурсами) ) . - Библиогр.: с. 58 (4 назв. )
ББК 74.58
Рубрики: Образование. Педагогика
Высшее профессиональное образование--Россия
Кл.слова (ненормированные):
вузы -- высшие учебные заведения -- инвестиции в человеческий капитал -- инвестиционные программы -- менеджмент знаний -- модели организации -- образовательные учреждения -- организационная структура -- схемы организации -- управление вузом -- управление знаниями -- управление ресурсами организации -- человеческие ресурсы -- человеческий капитал
Аннотация: Высшие учебные заведения рассматриваются как образовательно-научно-инновационные комплексы, конкурентоспособность которых базируется на интеллектуальном капитале. Предлагаются принципиальные модели организации управления инвестициями в человеческий капитал в современном вузе.
Доп.точки доступа:
Краковская, И.
Прямая ссылка
Найти похожие
|
|
|
|
Электронный каталог
Стандартный