Главная Сайт МБУ "МИБС" Инструкция по поиску в WEB-ИРБИС Видеоуроки по поиску в WEB-ИРБИС
Авторизация
Фамилия
№ читательского билета
 

Базы данных


Статьи- результаты поиска

Вид поиска
Электронный каталог
Периодика МИБС
Периодика Новокузнецка
Статьи
Краеведческие статьи
Списанные книги
Область поиска
в найденном
Поисковый запрос: (<.>K=дифференциация заработной платы<.>)
Общее количество найденных документов : 15
Показаны документы с 1 по 10
 1-10    11-15 
1.


    Волгин, Н.
    Дифференциация в оплате труда -1:3. Кто больше? / Н. Волгин // Человек и труд. - 2000. - № 7. - С. 71-72

Рубрики: экономика
   Экономика
   Право
Кл.слова (ненормированные):
дифференциация заработной платы -- заработная плата -- оплата труда

Прямая ссылка
Найти похожие
2.


    Дубянская, Г. Ю.
    Заработная плата как зеркало социально-экономических преобразований в России / Г. Ю. Дубянская // Вестник Московского университета. Сер. 6, Экономика. - 2005. - № 2. - С. 79-102. - (Трибуна преподавателя) ) . - Библиогр. в сносках
. - ISSN 0201-7385
УДК
^A338(470)
ББК 65.9(2Рос)
Рубрики: Экономика
   Экономика России, 1992-2002 гг.
Кл.слова (ненормированные):
бюджетные предприятия -- дифференциация заработной платы -- заработная плата -- зарплата -- отраслевые зарплаты -- прожиточный минимум
Аннотация: Институт заработной платы переживает в России кризис. Показана сравнительная динамика ВВП, объема промышленного производства (ОПП) , и реальной заработной платы за 1992-2002 гг., доля оплаты труда в денежных доходах населения за этот же период, сравнительный анализ динамики показателей заработной платы и величины прожиточного минимума (в сравнении с США) , показана дифференциация заработной платы и динамика соотношений отраслевых заработных плат.

Прямая ссылка
Найти похожие
3.


    Гимпельсон, В. (канд. экон. наук).
    "О бедном бюджетнике замолвите слово...": межсекторные различия в заработной плате / В. Гимпельсон, А. Лукьянова // Вопросы экономики. - 2006. - № 6. - С. 81-106. - (Социальная сфера) ) . - Библиогр. в подстрочн. ссылках
. - расч., табл., графики . - ISSN 0132-0769
УДК
^A331
ББК 65.24
Рубрики: Экономика
   Экономика труда--Россия
Кл.слова (ненормированные):
бюджетные организации -- бюджетный сектор -- дифференциация заработной платы -- заработная плата -- небюджетный сектор -- оплата труда -- средняя заработная плата
Аннотация: В статье анализируется специфика механизма оплаты труда российских бюджетников и методология оценивания величины разрыва в заработной плате между работниками бюджетного и небюджетного секторов.


Доп.точки доступа:
Лукьянова, А. (канд. экон. наук)
Прямая ссылка
Найти похожие
4.


    Белоконная, Л. (зам. нач. Упр-ия статистики труда, образования, науки и культуры).
    Формирование заработной платы: взгляд сквозь призму профессий / Л. Белоконная [и др. ] // Вопросы экономики. - 2007. - № 10. - С. 52-74. - (Человеческий капитал: прикладной аспект) ) . - Библиогр. в подстроч. ссылках
. - табл. . - ISSN 0042-8736
УДК
^A331
ББК 65.24
Рубрики: Экономика
   Экономика труда--Россия
Кл.слова (ненормированные):
дифференциация заработной платы -- заработная плата -- исследование -- оплата труда -- профессионализм -- профессиональные группы -- профессиональные премии -- рынок труда -- средняя заработная плата -- структура заработной платы -- формирование заработной платы
Аннотация: В статье анализируется процесс формирования заработной платы по укрупненным профессиональным группам с основными индивидуальными характеристиками (пол, возраст, стаж, образование) работников. Информационной базой исследования является обследование заработной платы, проведенное в 2005 г. Рассматривается уровень и структура оплаты труда в разрезе основных профессиональных групп в целом и в зависимости от отдельных переменных.


Доп.точки доступа:
Гимпельсон, В. (канд. экон. наук); Горбачаева, Т. (нач. Упр-ия статистики труда, образования, науки и культуры); Жихарева, О. (зам. нач. отд. Упр-ия статистики труда, образования, науки и культуры); Капелюшников, Р. (д-р экон. наук); Лукьянова, А. (канд. экон. наук)
Прямая ссылка
Найти похожие
5.


    Жуков, Анатолий (д-р эконом. наук).
    Цена труда и заработная плата / Анатолий Жуков // Кадровик. - 2007. - № 11 ; Трудовое право для кадровика. - 2007. - № 11. - С. 25-33. - (Оплата труда) )
. - (Трудовое право для кадровика. - 2007. - N 11. - С. 25-33). - Есть электронная версия (КонсультантПлюс)
УДК
^A331
ББК 65.24
Рубрики: Экономика
   Экономика труда
Кл.слова (ненормированные):
динамика заработной платы -- дифференциация заработной платы -- договоры -- заработная плата -- индексация заработной платы -- кодексы -- коллективные договоры -- конституции -- оплата труда -- организация заработной платы -- официальные документы -- покупательная способность заработной платы -- принципы организации заработной платы -- регулирование заработной платы -- рыночная цена труда -- справедливость -- стимулирование -- труд -- трудовые договоры -- цена труда
Аннотация: Рассмотрены принципы организации заработной платы.

Прямая ссылка
Найти похожие
6.


    Сковпень, Виктория (старший науч. сотрудник).
    Грейдинг, или дифференциация заработной платы работников / Виктория Сковпень // Кадровик. - 2008. - № 6 : 2 табл. ; Трудовое право для кадровика. - 2008. - № 6. - С. 11-22. - (Оплата труда) ) . - Библиогр. в сносках
. - (Трудовое право для кадровика. - 2008. - N 6. - С. 11-22). - Есть электронная версия (КонсультантПлюс)
УДК
^A331
ББК 65.24
Рубрики: Экономика
   Экономика труда
Кл.слова (ненормированные):
Хэя метод -- аналитические методы -- грейд -- грейдинг -- дифференциация заработной платы -- должности -- заработная плата -- метод Хэя -- метод пофакторного сравнения -- метод профильных направляющих таблиц -- методы оценки сложности работ -- методы оценки сложности труда -- нормирование труда -- оплата труда -- оценка сложности работ -- оценка сложности труда -- профили должностей -- разряды -- системы оплаты труда -- сложность работ -- сложность труда -- суммарные методы -- тарифное нормирование труда -- тарифные разряды -- труд -- факторно-балльные методы
Аннотация: Анализ одного из методов оценки сложности труда - метода профильных направляющих таблиц, или метода Хэя.

Прямая ссылка
Найти похожие
7.


    Рогаева, А. В. (канд. экон. наук).
    Дифференциация заработной платы на базе оценки интенсивности труда / А. В. Рогаева // Экономический анализ: теория и практика. - 2009. - № 5. - С. 21-23. - (Заработная плата) ) . - Библиогр.: с. 23 (7 назв. )
. - Есть электронная версия (КонсультантПлюс)
УДК
^A657.6
^A331
ББК 65.053 + 65.24
Рубрики: Экономика
   Экономический анализ--Россия--РФ
   Экономика труда
Кл.слова (ненормированные):
дифференциация заработной платы -- заработная плата -- интенсивность труда -- оценка интенсивности труда -- расчетно-аналитические методы -- экспериментально-аналитические методы
Аннотация: Задача настоящего исследования - разработать методику аналитического способа определения интенсивности труда по соотношению фактического уровня интенсивности труда и общественно нормальной интенсивности труда.

Прямая ссылка
Найти похожие
8.


    Алетдинова, Анна.
    Человеческий капитал и дифференциация заработной платы / Анна Алетдинова, Алексей Корицкий // Человек и труд. - 2012. - № 4. - С. 46-49 : 2 табл. - (Человеческий капитал) ) . - Библиогр. в подстроч. ссылках
. - Примеч.
УДК
^A331
ББК 65.24
Рубрики: Экономика
   Экономика труда--Россия, 2007-2009 гг.
Кл.слова (ненормированные):
дифференциация заработной платы -- заработная плата -- нормы отдачи -- образование -- регрессионный анализ -- студенты -- частная норма отдачи -- человеческий капитал -- экономическая теория
Аннотация: Два подхода к понятию человеческого капитала в экономической теории и хозяйственной практике. Существующие методики оценки вклада образования в накопление человеческого капитала и его отдачу. Роль системы ценностей для различных типов трудовых ресурсов. Регрессионный анализ частной нормы отдачи образования по материалам опроса студентов за 2007-2009 годы.


Доп.точки доступа:
Корицкий, Алексей
Прямая ссылка
Найти похожие
9.


    Родионова, Ирина Викторовна (кандидат экономических наук).
    Дифференциация доходов населения: региональный аспект / Родионова Ирина Викторовна, Резниченко Владимир Дмитриевич // Российское предпринимательство. - 2014. - № 23 (269). - С. 147-153. - (Экономика труда) ) . - Библиогр.: с. 153 (7 назв.)
. - ISSN 1994-6937
УДК
^a338(470+571)
ББК 65.9(2Рос)
Рубрики: Экономика
   Экономика России--Приморский край
Кл.слова (ненормированные):
денежные доходы -- дифференциация доходов населения -- дифференциация заработной платы -- доходы населения -- заработная плата -- население -- неравенство доходов населения -- оплата труда -- распределение доходов населения -- регионы -- среднедушевые доходы
Аннотация: Дан анализ общего распределения денежных доходов населения Приморского края. Выявлен главный фактор дифференциации доходов населения - неравенство в оплате труда занятых в экономике региона.


Доп.точки доступа:
Резниченко, Владимир Дмитриевич
Прямая ссылка
Найти похожие
10.


    Абузярова, Найра Абдулкадыровна (ведущий научный сотрудник; доктор юридических наук).
    Конституционные основы заработной платы и социального страхования в России / Н. А. Абузярова // Журнал российского права. - 2016. - № 7. - С. 12-19. - (Конституционное и муниципальное право) ) . - Библиогр.: с. 18-19
. - ISSN 1605-6590
УДК
^a342
ББК 67.400
Рубрики: Право
   Конституционное (государственное) право в целом--Россия
Кл.слова (ненормированные):
дифференциация заработной платы -- добровольное страхование -- заработная плата -- минимальный размер оплаты труда -- обязательное социальное страхование -- покупательский спрос -- правовое регулирование -- прожиточный минимум -- социальное страхование
Аннотация: Проанализированы вопросы регулирования заработной платы и социального страхования в России, отмечена неоправданная супердифференциация в размерах оплаты труда, исключающая финансовое участие низкооплачиваемых работников в обязательном социальном страховании, которые должны быть включены в эту систему без всяких условий и ограничений. Проанализировано состояние заработной платы, а также основной государственной гарантии по оплате труда - минимального размера оплаты труда в России с целью определить, на какой концептуальной основе в интересах населения должно строиться правовое регулирование заработной платы в России. В частности, обосновывается, что покупательский спрос - это главный и единственный двигатель рыночной экономики и он должен умеренно опережать производственные возможности.

Прямая ссылка
Найти похожие
 1-10    11-15 
 
Стандартный
Расширенный
Профессиональный
По словарю
© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)